Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Freiheiten
Mehr in Weiterbildung investieren
Kurze Wege, sehr stark lösungsorientiert und technisch innovativ ausgerichtet. Fast keine Leerläufe und wenig Overhead.
Weiter so!
Gutes Betriebsklima und gute Arbeitsatmosphäre
Ausgezeichnetes Image in der Branche als innovatives Unternehmen
Die Work-Life-Balance ist durch die flexible Einteilung der Arbeitszeit mittels Gleitzeit, die individuelle Planbarkeit von Ferien/Urlaub (keine Betriebsferien), eine normale 40h-Woche sehr gut. Auch bei kurzfristiger Urlaubsplanung bzw. Abwesenheiten ist die notwendige Flexibilität vorhanden.
Durch das stete Wachstum ergeben sich immer wieder neue, interessante Möglichkeiten, die von motivierten und engagierten Mitarbeitern rege genutzt werden, um Verantwortung in der Firma zu übernehmen.
Marktübliches Gehalt und Sozialleistungen
Modernste Gebäude mit Wärmepumpen und Solarzellen.
Guter Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft unter den Kollegen
Ältere Mitarbeiter und deren Erfahrung wird geschätzt und es werden nicht nur junge Mitarbeiter eingestellt.
Vorgesetzte setzten auf Eigenverantwortung, Ziele sind meist sportlich aber erreichbar (man will was erreichen). Innovative Ideen sind willkommen und werden umgesetzt.
Arbeitsbedingungen sind Top: helle und moderne Büroräumlichkeiten, sehr gute Infrastruktur (zwei bis drei Bildschirme pro Mitarbeiter, moderne Küche mit Kaffeebar sowie grosse, helle Kantine).
Informationen werden verständlich an die berufliche Position der jeweiligen Zielgruppe vermittelt. Ergebnisse werden wie bei vielen nicht börsennotierten Schweizer Unternehmen nicht publiziert.
Das Thema Gleichberechtigung grundsätzlich ernst genommen und aktiv gelebt. Es besteht ein respektvoller Umgang unter den Mitarbeitenden, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder anderen persönlichen Merkmalen.
Die Aufgaben im Vertrieb sind durch das bereite, innovative Produktangebot sehr interessant. Es gibt ein grosse Breite von Anwendungen, Kunden und Märkten und es kommen laufend neue Innovationen dazu.
Flexible Arbeitszeiten und Kompensation von Überzeit
Vorgesetzte tragen zu einem angenhmen Arbeistklima bei.
Die Firma und die Produkte hat einen ausgezeichneten Ruf am Markt.
Gleitende Arbeitszeit, 40h Stunden Woche selbst in der Produktion, Kompensation von Überstunden, Teilzeitarbeit möglich
Sehr gute Karrierechancen für engagiert Mitarbeiter.
Angemessenes Gehalt und gute Solzailleistungen.
Abfälle werden vorbildlich getrennt und Recycelt.
Junge Teams in F&E mit gutem Zusammenhalt. Jährliche Firmen- und Teams-Events, die zur Unterstützung des lokalen Gewerbes auch in 2020/21 in kleinen Gruppe durchgeführt wurden.
Die älteren Kollegen sind gut interiert und ein wichtiger Teil des Unternehmens.
Man will zusammen was erreichen, das wird auch offen kommunziert. Kein grosser administrativer Overhead oder unnötige Leerläufe
Hauptsitz in neuem Firmengebäude (2016). Angenehmes Arbeistumfeld, moderne sehr helle Büros und helle Arbeitsplätze mit grossen Fenstern in der Produktion.
Direkte und offene Kommunikation in den einzelen Bereichen
Obwohl sehr technischlastig, sind beide Gechlechter in der Administration, der Produktion und in der F&E vertreten und geschätzt.
Sehr innovativer Arbeitgeber, Produktsortiment wird laufend erweitert.
Top Lage
Überstunden auszahlen lassen
Sehr ruhig, sehr modern
Weltweit bekannt
Überstunden werden abgefeiert
Oft wird in der Mittagspause gegrillt und am Wochenende wird oft in Bars gegangen
Kann ich nicht beurteilen, sehr junges Team
Sehr sympathisch und menschlich
Modern
Absolut top
Berufseinsteiger werden hoch bezahlt
Sehr abwechslungsreich
Offene Kultur, Wertschätzung der Person und Arbeitsleistung. Flexibilität in der Produktentwicklung. Jährliche Produktinnovationen und -weiterentwicklungen.
Angenehm und mit flachen Strukturen. Kurze Entscheidungswege. Keine Informationseinbahnstraße.
Weltweit anerkanntes und agierendes Schweizer Unternehmen in der Direktantriebsbranche und bekannt im Maschinenbau der unterschiedlichsten Märkte.
Abhängig von der Eigenmotivation kann dies mal aus den Fugen geraten.
Es wird teilweise viel erwartet, aber auch anerkannt und entlohnt.
Karrieremöglichkeiten sind aufgrund des Wachstums des Unternehmens gegeben. Weiterbildung wird nicht pro-aktiv angesprochen.
Somit kein pot. Kunde der Seminarfraktion.
Beinahe freundschaftlich - teils mit Beziehungen in den privaten Bereich.
Ich gehöre bei diesem Unternehmen mit 48 zu den sog. "älteren" Kollegen. Werde jedoch nicht als solcher wahrgenommen. Die beiden noch älteren bedürfen jedoch mehr Unterstützung in IT Themen, aber das wird hilfsbereit gerne unterstützt.
Insgesamt ein junges Team.
Angenehm, wobei manche Entscheidungen nicht immer zu 100% nachvollziehbar bleiben.
Home-Office in Eigenverantwortung - somit perfekt!
Schnell und unkompliziert.
Das Gehalt ist sehr individuell. Leistung wird anerkannt und entlohnt.
Sozialleistungen gibt es keine.
Tagesgeschäft im Vertrieb. Das Interessante ist die Vielfalt der Märkte, die man angehen kann und die Prozesse, welche man zu sehen bekommt. "Sendung mit der Maus" für Ingenieure. Horizonterweiternd!