Mehrfachbewertung
Unfair, hinterhältig
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Lausanne gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Inzwischen nichts mehr seitdem mein Direktor den Rücktritt gegeben hat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfaire Behandlung wenn man es wagt, zu Kündigen. Keine Faire Auszahlung, Keine Kommunikation, absoluter Kommunikationsabbruch
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten die Mitarbeiter loben, die sich mit Herz und Blut in die Firma einbringen und nicht ausbeuten und dann fortschmeissen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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