Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Origin Massage die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Den finde ich bei Origin, zumindest an meinem Standort, als sehr hoch
Bei einem 100% Pensum sind die Tage mit Vor- und Nachbereitung schon sehr lange und die Arbeit ist physisch sehr anstrengend. Bei tieferen Pensen ist die Firma aber sehr flexibel und arbeitnehmerfreundlich.
Ich erlebe meine Vorgesetzen als sehr engagiert, inspiriert, freundlich, empathisch, fair, interessiert. Sie interessieren sich für mich als Mitarbeiter, sie zeigen Führungsqualitäten. Natürlich sind auch sie menschlich und es ist nicht alles perfekt, aber sie sind offen für ein Gespräch und konstruktives Feedback.
Das setzt aber auch korrektes Verhalten vom Mitarbeiter voraus.
Ich habe eine breite Anzahl an Aufgaben und bin auch an der Entwicklung des Unternehmens beteiligt, was mich sehr freut.
Sehr angenehm. Gute Klienten, gutes Arbeitsklima, nette Mitarbeiter, gute Unternehmens- und Wertschätzungskultur