Grosse Gestaltungsmöglichkeiten, sehr angenehme Arbeitsatmosphäre und viel Flexibilität
Gut am Arbeitgeber finde ich
Grosse Gestaltungsmöglichkeiten falls gewünscht in einem breiten Themenbereich, angenehmer Umgangston und gute Kollegialität, keine Ränkespiele, flexible Arbeitszeiten und Aufgeschlossenheit gegenüber Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ehrlich gesagt sehe ich hier momentan keine Punkte. Das, was wir besser machen müssen (z.B. Verbesserung der elektronischen Arbeitsmittel), ist bekannt und wird Schritt für Schritt angegangen.
Verbesserungsvorschläge
Ein Klassiker, der auch für Orion gilt: Ich wünsche mir, dass die Strategieumsetzung kommunikativ eng begleitet wird, damit alle KollegInnen wissen, was wir bereits alles umgesetzt haben. Ich bin mir sicher, dass wir die Fähigkeiten dazu haben, um dies hinzukriegen.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde die KollegInnen als wertschätzend und fair. Wenn Not am Mann/an der Frau ist, helfen wir uns gegenseitig. Was ich zudem in meinem Arbeitsleben zum ersten Mal in diesem Ausmass erlebe: Es gibt bei Orion keine Ränkespiele und politisches Geschacher, um benachbarte Bereiche oder Personen auszubremsen - ein Aspekt, den ich enorm schätze.
Kommunikation
Die Geschäftsleitung und insbesondere auch der CEO informieren regelmässig über den Geschäftsgang und die Strategie. Innerhalb der einzelnen Bereiche und der Teams besteht ebenfalls eine offene Kommunikation. Natürlich kann immer noch mehr und besser informiert werden (in diesem Punkt kann man es nie allen recht machen) - mir persönlich reicht der Informationsfluss aber mehr als aus.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den KollegInnen ist stark und geht oft über das reine Arbeiten hinaus. Bei Rekrutierungen neuer KollegInnen wird stets auch achtgegeben, ob diese Personen zu unserer Kultur passen. Dies erleichtert die Zusammenarbeit sehr. Und falls mal eine Zusammenarbeit nicht wie gewünscht klappt, kann ich dies ohne Scheu ansprechen, da die gemeinsame Basis dank der vorhandenen Kollegialität genügend gefestigt ist.
Work-Life-Balance
Orion lässt den einzelnen Mitarbeitenden sehr viel Flexibilität. Was den zeitlichen Einsatz anbelangt, sind Überstunden trotz der auch in dieser Firma existierenden Arbeitslast nicht die Regel - und wenn mal länger gearbeitet wird, können diese Stunden eigenverantwortlich wieder kompensiert werden. Was den Arbeitsort anbelangt, wird dem einzelnen Mitarbeitenden ebenfalls sehr viel Freiraum eingeräumt.
Vorgesetztenverhalten
Ich erlebe meinen direkten Vorgesetzten als sehr offen für den Dialog und bestrebt, mich bei Entscheidungen miteinzubeziehen. Die an mich gestellten Anforderungen sind mir bekannt. Auch den strategischen Fahrplan für die nächsten drei Jahre kenne ich, welcher es mir ermöglicht, Umsetzungsmassnahmen zu definieren und Ziele festzulegen.
Interessante Aufgaben
Ich bewerte meine Aufgaben als sehr spannend sowie abwechslungs- und lehrreich. Da Orion als KMU im Umbruch ist und sich mit Themen wie vermehrter Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung beschäftigt , gibt es viele Möglichkeiten, kleinere und grössere Verbesserungen einzubringen und umzusetzen. Dabei bin ich häufig selbst dafür verantwortlich, im operativen Alltag meine eigene Priorisierung vorzunehmen, was ich sehr schätze.
Gleichberechtigung
Die Gleichstellung zwischen Frau und Mann wird bei Orion subjektiv und objektiv (eine kürzlich durchgeführte Lohngleichheitsanalyse bezeugt dies!) gelebt. In Führungspositionen sind Frauen bei uns gut vertreten. Was WiedereinsteigerInnen anbelangt, so gibt es viele Kolleginnen, die nach Babypausen bei uns einsteigen oder auch KollegInnen, die nicht stets stromlinienförmige Lebensläufe haben und die häufig gerade auch deshalb wertvolle KollegInnen sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei Orion gibt es KollegInnen, die bis zur ordentlichen Pensionierung und teilweise darüber hinaus arbeiten und deren Wissen und Erfahrung geschätzt wird. Aus meinem bisherigen Berufsleben weiss ich, dass dieser Umgang mit älteren KollegInnen leider nicht immer so selbstverständlich ist, wie dies bei Orion der Fall ist.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten in Basel befinden sich im Stadtzentrum und fünf Minuten Fussmarsch vom Bahnhof weg - top gelegen also. Die KollegInnen in Lausanne zogen vor kurzem in moderne, grosse und helle Büros um, teilweise mit Blick auf den Genfer See. Die Ausstattung mit elektronischen Arbeitsmitteln kann und wird noch verbessert werden (deshalb ein Stern Abzug) - diesbezüglich laufen momentan jedoch Projekte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Erstens arbeiten wir im Vergleich zu noch vor zwei Jahren inzwischen zu grossen Teilen papierlos. Zweitens erhalten alle Mitarbeitenden einen Mobilitätszuschlag. Schliesslich ist drittens nochmals zu erwähnen, dass Homeoffice bei Orion völlig normal ist und somit auch der Pendelverkehr und die damit ausgelösten Emissionen gesenkt werden können.
Gehalt/Sozialleistungen
In der Versicherung werden im Branchenvergleich gute Löhne gezahlt. Dies macht sich auch bei Orion bemerkbar. In Corporate Centers von grösseren Versicherungen und auch in Anwaltskanzleien (ein grösserer Teil von Orions Belegschaft besteht aus Juristen/Anwälten) mögen höhere Gehälter gezahlt werden, aber für ein KMU in der Grössenordnung von Orion dünken mich die Löhne gerade auch unter dem Gesichtspunkt der Work-Life-Balance und der grossen individuellen Gestaltungsmöglichkeiten mehr als fair. Auch die Sozialleistungen sind sehr solide.
Image
Ich finde, dass Orion image-mässig in der Aussensicht oft zu schlecht wegkommt: Zum einen haftet an Versicherern zu Unrecht teilweise weiterhin das Image der grauen Mäuse - dabei arbeiten in Versicherungen die unterschiedlichsten Personen, was eine spannende Mischung ergibt. Zum anderen kommt Orion aus meiner Sicht auch auf Plattformen wie kununu zu schlecht weg, weil Orion bestehende und austretende Mitarbeitende noch überhaupt nicht einlädt bzw. pusht, positive Bewertungen abzugeben und deshalb die paar wenigen negativen Bewertungen dann die Gesamtpunktezahl runterziehen. Was die Innensicht in Sachen Image anbelangt, finde ich, dass unser transportiertes/kommuniziertes Image (Kollegialität, angenehmer Umgangston, Gestaltungsmöglichkeiten) mit der Realität übereinstimmt, was mir letzthin auch wieder mehrere KollegInnen bestätigten, welche vor kurzem neu zu uns kamen.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb von Orion sind vorhanden. Natürlich bestehen in grösseren Firmen tendenziell noch mehr Möglichkeiten, falls gewünscht Funktionen zu wechseln. Aber auch bei Orion kommen immer wieder Funktionswechsel in eine andere Abteilung vor. Off the job bestehen zudem ebenfalls durch Orion finanziell und zeitlich unterstützte Weiterbildungsmöglichkeiten.