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Peko 
AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Peko die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 50 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Peko
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Peko
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

trotz einiger Wechsel immer gut betreut

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

gute Kommunikation

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

auch in gesundheitlich schwierigen Zeiten gut betreut

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

ein offenes Ohr

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute Atmosphäre im Team. Freundschaftlicher Umgang, auch Stufenübergreifend.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Direkter geht es nicht, da kleine Firma und alle unter einem Dach.

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