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3 von 5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 1,4Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Die Unzufriedenheit der Mitarbeiter wird seit Jahren ignoriert

1,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sie es geschafft haben, das der große Teil sich nicht mehr wohl fühlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arroganz und Überzeugung, daß alles irgendwie wird

Verbesserungsvorschläge

Warum sollte man Vorschläge bringen?

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mal so mal so

Umgang mit älteren Kollegen

Auch nur eine Nummer

Vorgesetztenverhalten

Haben kein Interesse neue Mitarbeiter ordentlich anzulernen.
Wertschätzung ist am ersten Tag schon nicht vorhanden. Suchen nur Helfer, die a nicht lange bleiben und b die langjährigen Mitarbeiter schon unzufrieden sind

Arbeitsbedingungen

Dreckig

Interessante Aufgaben

Man wird dort hin geschoben wo es fehlt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Kann die Firma nicht empfehlen

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlicher Lohn, Sachgutschein, Zusammenhalt im Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Azubis und Zeitarbeiter einstellen, anstelle ordentliches Personal anzuschaffen. Qualifizierte Mitarbeiter lieber gehen lassen anstelle mal zu hinterfragen, wie es dazu kommen konnte und was man hätte besser machen können. Und alles andere, was ich bereits genannt habe.

Verbesserungsvorschläge

Hört den Beschwerden zu und redet nicht nur schlecht über euer Personal. Hinter dem Rücken der Arbeiter über sie zu lästern bringt niemanden weiter. Überdenkt vielleicht mal die Vorteile, die manche Abteilungsleiter haben und wie sich das auf die Mitarbeiter auswirkt.

Arbeitsatmosphäre

Fairness war hier nicht vorhanden. Wenn dann wurde man eher angeschnauzt.

Image

Sowohl intern als auch im Umkreis redet keiner gut über die Firma.

Work-Life-Balance

Egal in welcher Abteilung - die Work-Life-Balance haben nur die Abteilungsleiter wirklich gehabt. Man selber musste kurzfristig oft Überstunden machen ohne eine Chance zu sehen, diese auch absetzen zu können.

Karriere/Weiterbildung

Als Drucker kann man den Meister machen. Das ist das einzige, was mir dazu einfällt. Da es schon überall Abteilungsleiter und Ausbilder gibt kommt man im Berufszweig hier nicht wirklich weiter.

Gehalt/Benefits

Viele waren unzufrieden mit dem Lohn. Und die Leute die versucht haben eine Lohnerhöhung zu kriegen, haben keine erhalten. Gründe dafür kann ich nicht nennen. Ansonsten gab es eine Zuwendung im Wert von 44€ pro Monat. Und ab und zu gab es Prämien. Der Lohn wurde pünktlich gezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt. Das wars dann auch schon. Papier wird halt in einer Druckerei bedruckt. Da landen am Tag auch mal mehrere Kilo im Müll.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung war es schön. Man hat sich gegenseitig aufgebaut. Unter den Abteilungen hat man sich zwar unterhalten, aber der familiäre Zusammenhalt ist über die Jahre immer weiter verschwunden.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich mich nicht zu äußern.

Vorgesetztenverhalten

Der Chef selber ist in Ordnung. Manchmal aufgesetzt freundlich. Bei den einzelnen Abteilungsleitern kommt es auf die Abteilung an. Da gab es sehr entspannte und auch sehr autoritäre oder selbstverliebte Personen.

Arbeitsbedingungen

Lärmpegel in der Produktionshalle ist immer vorhanden und laut. Gehörschutz und Oropax wurden vom Arbeitgeber bereit gestellt. Je höher die Auftragslage desto weniger konnte man sich bewegen, weil alles zu stand. Im Sommer hat sich die Halle aufgeheizt auf teilweise 45°. Die Druckvorstufe hat den ganzen Tag die Geräusche vom Belichter gehört.

Kommunikation

Sachen und Änderungen, die die Abteilung betroffen haben, wurden nicht mitgeteilt. Einen Grund dafür konnte die abteilungsleitende Person nicht nennen.

Gleichberechtigung

Gab Präsente zum Frauen- und Männertag. Die Druckvorstufe ist eher von Frauen besetzt aber im Druck und in der Weiterverarbeitung war es bunt gemischt.

Interessante Aufgaben

Interessant waren die Aufgaben nicht wirklich. Es ist halt eine Druckerei. Da ist jeder Tag gleich.

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Monotone Arbeit mit relativ guten Konditionen

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsaosphäre ist locker. Gerade im Produktionsbereich wird man mit "du" angeredet.
Das Klima zwischen den Kollegen ist sehr angenehm.

Image

In der Liste der Top10 von Deutschlands Onlinedeuckerein.

Work-Life-Balance

Man hat ein geregelten 3 Schichtrhythmus von Montag bis Freitag im Normalfall.
Dies lässt es gut zu Termine zu planen.
Manchmal sind kurzfristige Planänderungen oder Zusatzschichten nicht umgehbar.

Karriere/Weiterbildung

Es besteht die Chance sich weiterzubilden, oft wird diese finanziell unterstützt.

Gehalt/Benefits

-Pünktliches Gehalt
-digitale Lohnzettel
-Kreditkarte mit monatlichen Guthaben
-selten gibt es Prämien

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt die Option Klima neutral zu bestellen

Umgang mit älteren Kollegen

Mit Rücksprache müssen die älteren Kollegen keine Nachtschichten machen.

Vorgesetztenverhalten

Oft Verständnissvoll, meistens ein offenes Ohr, aber in harten Zeiten wird auch eine strenger Schiene gefahren.
Manchmal werden Zusatzsschichten angeordnet ohne Ausgleichstag.

Arbeitsbedingungen

Maschinenlärm im Produktionsbereich

Geruchsbelästigung durch arbeitsnotwendige Hilfsmittel

Teilweise mangelte PSA

Computertechnik ist okay, ein wenig langsam manchmal.

Maschinen sind gut gepflegt

Kommunikation

Man wünscht sich mehr Kommunikation, gerade von führender Ebene. Einige (unwichtige) Themen werden auseinander genommen, andere (wichtige) Dinge werden unter den Tisch fallen gelassen oder erst kurz vor knapp weitergegeben.

Gleichberechtigung

Meines Wissens keine Nachteile für niemanden in Bezug auf, Religion, Alter oder Geschlecht

Interessante Aufgaben

Sehr wiederholend alles.


Kollegenzusammenhalt

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