3 von 7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Lohn ist pünktlich.
Mitarbeitern werden falsch behandelt. Falsche Leute in gewissen Positionen.
Auf die Mitarbeiter hören und die Versprechungen einhalten.
Wirkt alles sehr angespannt, alle Abteilungen arbeiten eher gegeneinander statt miteinander.
Du hast mehr Work als Balance..
Aufstiegsmöglichkeiten nur in der Theorie möglich, aber praktisch leider nicht. Versprechen von der Firma Seite aus, wird nicht eingehalten.
Für die Arbeit und Extras die man macht für die Firma macht wird man sehr schlecht bezahlt. Zahlen deutlich unter dem normalen Lohnmarkt.
es wird zwar immer davon geredet, aber nie was umgesetzt.
Das ist recht gut.. es gib auch da ein paar schwarze Schaffe die meinen sie müssen den Vorgesetzten als Spione fungieren.
Eher schwierig, da die älteren eher in ruhe gelassen wollen.
Absolute Katastrophe.. man muss sich dort ernsthaft die Frage stellen, wie solche Vorgesetzten an die dieser Jobstelle gekommen sind. Mitarbeiter Problemen wird nicht wirklich gekümmert oder angehört.
Sehr schlecht.. da gibt es viele Gründe.. viele wurden hier auch schon beschrieben.. Man bekommt kaum Anerkennung in der Firma.
Sehr schlecht, zumindest mit Vorgesetzen die von ihren Job irgendwie keine Ahnung haben.
das Wort kenn man in der Firma nicht wirklich.
dass einzige Interessante ist, man dann die Fehler anderer ausbaden.
Sozialleistungen und pünktliche Lohnzahlung.
Die fehlende Motivation - ständig Stehaufmännchen.
Deutschland und die Schweiz haben kulturelle Unterschiede... der "German" Stempel auf die Schweiz gedrückt - funktioniert hier nicht.
Mann schaut für lieber für sich als für andere
Die muss man sich selber gestalten
Teilweise gute und langjährige Mitarbeiter, die einen unterstützen.
no comment
Ein Fremdwort
Aufgaben an sich wären toll... wenn Hindernisse nicht wären.
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Sich mehr um die Angestelltwn kümmern und Mobbing vorbeugen.
Die Stimmung belastet auch das Privatleben.
Von der Personalabteilung erhält man keine Unterstützung.
Lästereien sind « normal » bei der Prolux. Hinterhältige Mitarbeiter
Wenn man Glück hat ist man bei einem loyalen Vorgesetzten und sonst kann man nicht viel erwarten.
viele frauenfeindliche Reaktionäre.