Fehlende Strategie / Mobbing
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Flawil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältige und internationale Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versprechen werden nicht eingehalten.
IT-Landschaft
Toxische Männlichkeit
Zukunft ist fraglich.
Kein Konzept.
Mobbing
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit gegenüber Mitarbeiter.
Strategien/Konzepte definieren
Vorgesetztenverhalten
Mobbing
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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