39 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Freie Hand, wenig bis keine Kontrolle, gutes Fachwissen, Branchenbekanntheit
Schlechte Situation bezüglich Fortbestand der Firma, negatives Image, Kundenrückgang
Unötigen Ballast abwerfen, sich auf das Wichtigste konzentrieren
grosses Unternehmen, wenig Konkurrenz
Zu viele Überstunden, Lohn geht so
bessere infrastruktur, mehr freiheit
Nichts
Alles
Nichts mehr bitte Konkurs eröffnen
Keine Erfahrungen
Schlechte Stimmung, schlechte bis gar keine Kommunikation, keine "Führung"
Ich denke nicht dass die P ohne radikale personellen Veränderungen noch zu retten ist
Die Fluktuation im Team meines Vorgesetzten spricht für sich... Die meisten sind schon weg, die Verbleibenden wollen weg
Es werden sehr viele Unwahrheiten kommuniziert um von eigenem Fehlverhalten abzulenken
Vielfahlt
Bonussuszahlu gen Ende Jahr
neuer Arbeitsort mit Personalrestaurant, frischer Wind wegen neuer Geschäftsleitung
Strategie nicht so klar.
Kommunikation weiterhin verbessern
Verkaufsschulungen werden angeboten, was ich toll finde.
Arbeitskollegen
Kommunikation zwischen Vorgesetzten und MA. Planung, Organisation, Struktur, Darstellen der Fakten (Daten), 1000 Sitzungen und nie wird Protokoll geführung.... usw. Keine Schulung an die Sales. Keine Kommunikation an die Sales.
Verbesserungsvorschlägen wurden schon so viele gegeben... es wurde weder darauf gehört noch umgesetzt.
Vielen älteren Kollegen der Publicitas, wurden gekündigt.
Sehr viel Administration, da schlecht organisiert
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Die fehlende Strategie
Vorbildfunktion und Wertschätzung des Managements gegenüber Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten wahrnehmen.
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keine Struktur, keine Kommunikation, keine Perspektive, schlechte Führung, Kein Vertrauen zu Firmeninhabern
Die Flexiblen Arbeitszeiten
Die Häufigeren Wechsel der Firmenführung
Eine gewisse Konstanz wieder reinzubringen wäre wohl kaum verkehrt
So verdient kununu Geld.