Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Coiffeur wie alle anderen. Angestellte sind ein Mittel zum Zweck. Viele Überstunden. Nicht transparent.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Inhaberschaft ist ausgesprochen freundlich und sehr hilfsbereit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leere Versprechungen, Mitarbeiter sind lediglich ein Mittel zum Zweck. Nicht transparent.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter schätzen und fair entlohnen. Pausen einhalten.
Arbeitsatmosphäre
Gute Umgangsformen, Lustiges Arbeitsumfeld.
Image
Das Image ist ok. Die Läden haben einen guten Namen aber wegen der vielen Mitarbeiterwechsel ist das Image nicht mehr dasselbe
Work-Life-Balance
Es werden extreme Überzeiten verlangt und es wird nicht viel Wert auf Pausen gelegt.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann man bei R79 nicht machen. Es wird von Aufstiegsmöglichkeiten gesprochen, welche lediglich eine Bindungsstrategie sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr tiefe Standardlöhne. Es wird von Aufstiegsmöglichkeiten gesprochen bei welchen man jedoch mit leeren Versprechungen hingehalten wird und mit neuen Aufgaben wird der Lohn nicht wirklich erhöht. Es wird immer ein Grund gefunden dies nicht zu tun.
Kollegenzusammenhalt
Es wird geholfen und unterstützt. Kollegen halten zueinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Arbeitskollegen gibt es an und für sich nicht.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind sehr freundlich und Wissen wie man Mitarbeiter überzeugt. Jedoch werden meist nur leere Versprechen gemacht und man wird an der Nase herumgeführt.
Arbeitsbedingungen
Es wird sehr viel verlangt. Jedoch wird nicht gerne gegeben.
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgt meistens einseitig. Wenig Transparenz.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter werden grösstenteils gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben werden einem Schmackhaft gemacht. Es wird sehr aufwertend darüber gesprochen, jedoch ist es und bleibt es ein Friseursalon.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen