2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht dort arbeiten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Ehrendingen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alle lügen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Angestellte in der Pflege
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Ehrendingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal.
Image
Geredet wird super, entspricht aber nicht der Tatsache.
Gehalt/Benefits
Sollte verboten sein so wenig zu bezahlen. Auch die klaren Unterschiede von Mitarbeiter zu Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
Jeder kickt dem anderen ans Bein. Und es herrscht absolute Hierarchie. Nur die obere Etage ist wichtig.
Vorgesetztenverhalten
Klare Bevorzugung von einigen Mitarbeitern.
Kommunikation
Du erhälst nur die absolut ‚nötigstens‘ Infos. Schade!
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird RAS Alterszentrum Ehrendingen durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden RAS Alterszentrum Ehrendingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich RAS Alterszentrum Ehrendingen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.