Worst job in my 20 years IT carrier...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine und Sportsaal.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfähige Management, Heuchelei und konstanten Lügen.
Verbesserungsvorschläge
Es ist wie Windows 98, First Edition. Ausser eine Second Edition, d.h. KOMPLETT, von Fundament , und als erste Top Management zu ersetzen sehe ich nicht wirklich Chancen. Der Krebs Patient hat schon Metastasen...
Arbeitsatmosphäre
In 2,5 Jahre hat sich der Team praktisch zu 100% "renoviert", als ich ging war ich einer der am längsten gearbeitet hat. Ich glaube es sagt alles uber "die Atmosphere". Personal Exodus.
Kommunikation
Da die Vorgesetzten ziemlich selten zu erreichen sind - entweder "krank" oder banal ohne Grund abwesend, spielt es nicht wirklich eine Rolle
Kollegenzusammenhalt
Ja es gibt die, die machen dass es funktioniert; ca 1/4 von dem Staff. Sind alle am neue Stellen zu suchen. Und die anderen 3/4 außer Goodies kassieren und Beförderungen zu sammeln, können banal nichts.
Work-Life-Balance
Fuer die, die 100 Arbeitstage pro Jahr "krank" sind und noch 50 ArbeitsTage Home Office machen (da sind die weder erreichbar oder operativ) ich denke es muss wirklich fun sein. Ich denke....
Vorgesetztenverhalten
Die britische Manager die ich erlebt habe... Wie soll ich sagen... Lügen und "bullshitting" bei die ist praktisch ein Teil von Atmungssystem. NICHTS was man dir verspricht wird gehalten, jemandem Vertrauen ist nur für Kamikaze geeignet. Mann kann dich komplett vergessen und du weißt nicht ob deine Probezeit ist geschafft oder nicht. Ausser Status deiner Arbeit (und noch !) Zeit zu Zeit zu fragen - erwarte von deinem (seit sehr vielen Jahren da sitzenden ) Vorgesetzten gar nicht.
Interessante Aufgaben
Wenn auf einem sehr unstabilen, "à discretion" fehlerhaften System wieder und wieder durchgefallenen Jobs starten und dabei beten dass es irgendwie klappt dich interessiert - dann JA, wirst du sehr vielen interessanten Aufträge kriegen
Gleichberechtigung
Innerhalb von Kategorien - die , die schaffen und die die Goodies sammeln ist man sehr gut gleich gestellt. Man merkt sofort: Vorgesetzten sind da seit ueber 10 Jahren aber die Mitarbeitern hoehstens 18 Monaten.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle. Eher die Kategorie in die du landest. Wenn selber oder via Agentur - dann bist du fuer GROSSER MAX 2 Jahre da.
Arbeitsbedingungen
Die Tatsache dass es schlecht ist, ist nicht so abstoßend als die Tatsache dass es sich kontinuierlich verschlechtert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fuer Gewisse es ist sozial bis Unendlichkeit. Die haben sehr braunen Zungen und die Vorgesetzen davon haben sehr sauberen Ar...e.
Gehalt/Sozialleistungen
Ja es zahlt auf ersten Blick korrekt. Wenn aber du rechnest alle Überstunden, Wochenenden und Feiertage die du schaffen musst - wird höchst wahrscheinlich SCHLECHTESTER JOB deiner Karriere sein.
Image
Ich schlag dir vor so was wie "RBS worst bank" im Google zu schreiben. Dann findest du solchen Ressourcen wie "The Guardian", "Express UK", "TrustPilot" (also kein Aso Blogger in seinem Micro Universe) die Paar klare Sätze über den Konzern erzählen. UND DASS SIND ENGLÄNDER SELBST !! Vor allem TrustPilot kriegt systematisch Meldungen ueber wie die Bank funktioniert. Ich muss nichts dazu addieren.
Karriere/Weiterbildung
Die gar nichts können (ausser Goodies und neuen, besseren Titel kassieren) werden systematisch ins Weiterbildung geschickt. Die etwas können aber dabei auch Wunsche haben, werden intern mit ungenügenden Evaluierungen von eigene Arbeit "weitergebildet".