28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mein Vorgesetzter war immer für mich da
Das auf Mitarbeitern gehört wird die von sich ablenken wollen
Nicht auf jedes Gerücht hören da viel gelogen wird um abzulenken
Vor dem Umschwung war es super
Durch die ganzen Gerüchte was gewisse Mitarbeiter verbreiten um von ihren Versagen abzulenken leider nicht so gut
Mein Chef hat immer eine Lösung gesucht damit es ausgewogen ist
Es wurde viel unternommen
Wenn man fragt bekommt man es
Man kann nicht mit jedem gut sein
Mein bisheriger Vorgesetzter hat immer auf uns geschaut das es uns gut geht
Leider wurde die letzte Zeit viel gespart
Mein Vorgesetzter war immer ehrlich zu mir
Wenn man sich gut anstellt und zeigt was man kann, wurde das belohnt
Wir Techniker wurden so gut wie möglich Gleichbehandelt. Wie das in den anderen Abteilungen ist kann ich nichts sagen
Jeden Tag eine neue Herausforderung
Pünktlich Lohnlauf, viele Benefits und Vergünstigungen.
Regional stark eingeschränkt.
Es wird sehr viel für eine gute Atmosphäre getan.
Ob jung, alt, lange im Unternehmen oder neu dazugekommen, der Zusammenhalt ist klasse.
Es wird regelmässig und offen kommuniziert
Ich schätze die Reasco AG sehr, da der Zusammenhalt im Team sowie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen hervorragend sind. Die positive und unterstützende Arbeitsatmosphäre fördert nicht nur die Motivation, sondern sorgt auch dafür, dass man sich jederzeit gut eingebunden fühlt. Der gegenseitige Respekt und die Hilfsbereitschaft machen das Arbeitsumfeld besonders angenehm und tragen maßgeblich zum Erfolg bei
Bis jetzt nichts.....
Insgesamt eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Der Umgang unter den Kolleg:innen ist respektvoll und freundlich. Es gibt Raum für Austausch und Zusammenarbeit, und auch der Humor kommt nicht zu kurz.
Kleinere Verbesserungsmöglichkeiten gibt es noch in puncto Kommunikation über Abteilungsgrenzen hinweg, aber insgesamt fühlt man sich wohl und wertgeschätzt.
Stetig Steigend
Die Work-Life-Balance im Unternehmen ist hervorragend. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, sorgen dafür, dass Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbar sind. Es gibt ein starkes Verständnis für persönliche Belange und die Führungskräfte zeigen viel Rücksicht.
In stressigen Zeiten kann es natürlich etwas hektischer werden, aber insgesamt ist die Balance sehr gut und man fühlt sich nicht überlastet.
Es wird gefördert
Das Gehalt und die Sozialleistungen sind insgesamt zufriedenstellend, entsprechen jedoch nicht immer den Erwartungen in Bezug auf die Branche und die Aufgaben. Es gibt eine solide Grundvergütung sowie einige Zusatzleistungen, wie z. B. ein Bonusprogramm und Beiträge zur Altersvorsorge.
Die Sozialleistungen, wie z. B. Gesundheitsförderung und Mitarbeiterrabatte, sind ebenfalls vorhanden, könnten aber in einigen Bereichen noch weiter ausgebaut werden. Für eine vollständige Zufriedenheit wären etwas bessere Gehaltsanpassungen und mehr Zusatzangebote wünschenswert, aber insgesamt ist das Paket fair.
Das Unternehmen zeigt ein starkes Engagement für Umwelt- und Sozialbewusstsein. Es werden regelmässige Initiativen zur Förderung nachhaltiger Praktiken umgesetzt, wie z. B. das Recycling von Materialien, die Nutzung von energieeffizienten Ressourcen und die Unterstützung von sozialen Projekten.
Auch die Mitarbeitenden werden aktiv in diese Themen eingebunden, sei es durch Informationsveranstaltungen oder durch die Möglichkeit, sich in sozialen Projekten zu engagieren. Es gibt immer wieder neue Impulse, um den ökologischen Fussabdruck weiter zu reduzieren. Einzig bei einigen Projekten könnte noch mehr Transparenz bezüglich der Fortschritte geschaffen werden, aber insgesamt bin ich sehr zufrieden mit dem Engagement des Unternehmens.
Der Teamzusammenhalt ist stark und man kann sich auf die Kolleg:innen verlassen. Die Stimmung ist meistens gut, und man unterstützt sich gegenseitig – auch über den eigenen Aufgabenbereich hinaus.
Der Umgang mit älteren Kollegen im Unternehmen ist sehr respektvoll und wertschätzend. Es wird großer Wert auf ihre Erfahrung und ihr Wissen gelegt, und sie sind in Entscheidungsprozesse gut integriert.
Die Zusammenarbeit zwischen jüngeren und älteren Mitarbeitenden funktioniert hervorragend, da gegenseitiger Respekt und Unterstützung an erster Stelle stehen. In einigen Bereichen könnte der Austausch noch intensiver sein, aber insgesamt ist der Umgang vorbildlich.
Das Vorgesetztenverhalten ist insgesamt sehr positiv. Die Führungskräfte sind stets ansprechbar, zeigen Wertschätzung für die Arbeit der Mitarbeitenden und bieten klare Anweisungen. Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und sorgen dafür, dass man sich als Teil des Teams fühlt.
In herausfordernden Situationen bleiben sie ruhig und lösungsorientiert, was das Vertrauen stärkt. Kleine Verbesserungspotenziale gibt es vielleicht bei der Kommunikation in hektischen Phasen, aber insgesamt fühle ich mich gut geführt.
Die Arbeitsbedingungen im Unternehmen sind sehr gut. Die Büros sind gut ausgestattet, und es gibt ausreichend Platz, um konzentriert zu arbeiten. Auch die technischen Ressourcen, wie Computer und Software, sind auf dem neuesten Stand.
Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Optionen, was die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben erleichtert. Die Pausenräume sind angenehm und bieten Raum für Erholung. Einzig in sehr arbeitsintensiven Phasen könnte es hilfreich sein, noch mehr Unterstützung in Form von zusätzlichen Ressourcen zu haben, aber insgesamt fühle ich mich sehr gut versorgt.
Die Kommunikation im Unternehmen ist im Grossen und Ganzen gut. Wichtige Informationen werden zeitnah weitergegeben, und es gibt regelmässige Meetings, in denen man auf dem Laufenden gehalten wird.
An manchen Stellen könnten Informationen noch transparenter oder frühzeitiger geteilt werden, besonders bei grösseren Veränderungen. Trotzdem ist der Austausch offen und man fühlt sich gut eingebunden.
Das Unternehmen legt grossen Wert auf Gleichberechtigung und Chancengleichheit. Es wird darauf geachtet, dass alle Mitarbeitenden, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen persönlichen Merkmalen, die gleichen Möglichkeiten und Ressourcen zur beruflichen Weiterentwicklung erhalten.
Die Führungskräfte fördern eine inklusive Arbeitsumgebung und setzen sich aktiv für die Gleichstellung der Geschlechter ein. In einigen Bereichen könnte noch mehr Transparenz geschaffen werden, aber insgesamt bin ich sehr zufrieden mit der gelebten Gleichberechtigung.
Die Aufgaben, die mir im Unternehmen übertragen werden, sind spannend und abwechslungsreich. Ich habe die Möglichkeit, an interessanten Projekten zu arbeiten und mich kontinuierlich neuen Herausforderungen zu stellen.
Es gibt immer wieder neue Lernmöglichkeiten und ich kann meine Fähigkeiten in verschiedenen Bereichen weiterentwickeln. Ein kleiner Punkt zur Verbesserung könnte sein, dass manche Aufgaben zuweilen sehr projektbezogen sind, aber insgesamt bin ich sehr zufrieden mit der Vielfalt an Aufgaben.
Interesante Projekte, flexible Arbeitsmodelle, vielfältige Themen
Bis jetzt kann ich nichts negatives dazu sagen
Beste Pensionskasse die ich kenne.
Tolles Team, Füreinander und Miteinander
Die GL informiert regelmäßig und tauscht sich mit allen aus.
Life-Balance ist hier vorhanden. Offene Kommunikation, man wird umgehend informiert. Moderne Arbeitsplätze.
Es gibt zu viele Personen die mitentscheiden dürfen.
Mehr Lohntransparenz.
wird gefördert und unterstützt
könnte besser sein.
Ich durfte mehr Verantwortung übernehmen, was sich auch beim Entgelt ausgewirkt hat. In einem Jahr haben gut 20 Beschäftigte das Unternehmen verlassen bei einer Belegschaft von 40 Beschäftigten ohne Vorstand und Azubis. Ich vertraue dem Vorstand, die richtigen Entscheidungen zu treffen, freili mit deutscher Gründlichkeit. Über Kompetenz verfügt er, schliesslich führen einzelne Vorstandsmitglieder auch noch ihre eigene Gesellschaft.
Alle im Team wollen wechseln. Immer wieder Ansprachen mit Durchhalteparolen.
Macht jeder was er will. Viele Pausen möglich.
Man hat viele Sachen versprochen, gehalten wurde bisher nichts.
Das beste hier sind die Kollegen.
Ohne Fachkompetenz und teilweise Grössenwahnsinnig.
Es werden keine Fachkräfte mehr gefunden.
Viele Versprechen. Werden aber nicht gehalten.
Vetternwirtschaft mit Schrotthäuser
Karrierechancen, Weiterbildungsangebote
Budget Kampf zwischen Abteilungen
Zusammenhalt zwischen verschiedene Abteilungen
Lohn ist ok.
Soziales geht völlig verloren.
Nur am eigenen Geld interessiert
Viele Beschwerden von Kunden
So verdient kununu Geld.