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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Der Schein trügt.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts

Verbesserungsvorschläge

Auf die langjährigen Mitarbeiter hören. Kommunikation verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Stimmung.

Work-Life-Balance

Wenn man mit einem schlechten Gefühl zur Arbeit fährt. Und mit einem schlechten gefühl wieder nach Hause

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt im Team gut. Aber Vorgesetzte ist es egal. Spielen Team gegeneinander aus.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden nicht ernst genommen. Bei Hinweisen auf Fehler läuft man davon und wird belächelt. Können zum Teil nicht mal das Personal grüssen.

Kommunikation

Vorgesetzten informieren zu wenig. Kommunikation untereinander schlecht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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