Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Reisecocktail 
GmbH
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Reisecocktail die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Reisecocktail
Branchendurchschnitt: Tourismus

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Reisecocktail
Branchendurchschnitt: Tourismus

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    67%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

sehr angenehm und unkompliziert

Bewertung lesen
5,0
KommunikationFührungskraft

offen und direkt was eine super Basis für konstruktives Zusammenarbeiten schafft.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

trotz, dass einige remote arbeiten, ist der Zusammenhalt sehr stark und jeder hilft jedem zu jeder Zeit weiter!

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

für alle, die sich Flexibilität wünschen und super. Man muss auch bereit sein, im Notfall mal abends oder am Wochenende kurz eine Frage zu beantworten, dafür hat man keinen klassischen 9-5 Job, sondern Jahresarbeitszeit, die man individuell verteilen kann.

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

sehr hilfsbereit und unterstützend - Verbesserungspotenzial gibt es immer ;)

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

vielseitige Aufgaben je nach Position und wer Lust hat, darf sich immer einbringen und Zusatzaufgaben übernehmen.

Bewertung lesen