4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Innovativer Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Winterthur gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Versucht langjährige Mitarbeitende in der Firma zu halten. Mit jedem Abgang geht Know-how verloren, welches nur schwer wieder aufgebaut werden kann.
Image
Grundsätzlich hat die Firma ein gutes Image. Leider gibt es derzeit einige Abgäge welche nicht neu besetzt werden können.
Karriere/Weiterbildung
Leider wurde mir als langjähriger Mitarbeitender nicht die Möglichkeit geboten eine neue Funktion wahrzunehmen, obwohl bereits lange bekannt war, dass dies mein Ziel ist. Innerhalb der Funktion sind die Weiterbildungsmöglichkeiten gut.
Gehalt/Benefits
Lohn ist bei der Einstellung wohl angemessen. Leider gibt es aber beinahe keine Lohnentwicklung über die Jahre hinweg.
Kollegenzusammenhalt
Absolut tolles Team
Umgang mit älteren Kollegen
Ab 50j können entsprechende Altersentlastungen beansprucht werden.
Arbeitsbedingungen
Modern und innovativ
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Rolf KruckerFachverantwortung Marketing und Kommunikation
Vielen Dank für deine Bewertung und Empfehlung. Es freut uns, dass wir dir gute Arbeitsbedingungen bieten konnten und dass du unser Team toll findest – da können wir dir nur beistimmen!
Besten Dank auch für deine Inputs und kritischen Hinweise. Diese nehmen wir sehr ernst und helfen uns dabei, uns zu verbessern. Falls du dich für weitere Rückmeldungen direkt an uns wenden möchtest, stehen dir die Leitungsmitglieder gerne zur Verfügung.
Vili Grüess
Rolf Krucker
RDW meets kununu
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Winterthur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
freie Dienstplanung
Umgang mit älteren Kollegen
Angebote ab 50 keine Nachtschicht mehr machen zu müssen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Rolf KruckerFachverantwortung Marketing und Kommunikation
Vielen Dank für dein Feedback.
Die freie Dienstplanung ist für die Mitarbeitenden sicherlich ein enormer Mehrwert. Daneben finden wir es sehr wichtig, Mitarbeitenden über 50 Jahre eine Perspektive in unserem Betrieb zu bieten. Z. B. indem wir für sie die Belastung der Schichtarbeit reduzieren.
Für Verbesserungsvorschläge betreffend Vorgesetztenverhalten, Image, Kommunikation oder weitere Themen, stehen dir die Mitglieder der Leitung gerne zur Verfügung.
Vili Grüess
Rolf Krucker
Arbeitgeber Rettungsdienst Winterthur
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur dipl. Rettungssanitäter HF im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Winterthur absolviert.
Karrierechancen
Kann nicht beurteilt werden.
Arbeitszeiten
Die selbständige Dienstplanung erlaubt den Mitarbeitern vom Rettungsdienst Winterthur eine frei Dienstplanung. Dabei werden vom Arbeitnehmer, dessen Tage eingegeben welche mann Arbeiten kann.
Die Ausbilder
Die Ausbilder zeigen eine hohe Praxiserfahrung.
Aufgaben/Tätigkeiten
Durch die Mitarbeit
Variation
Durch das hohe Einsatzaufkommen, kann als studierender Täglich neues Wissen angeeignet werden.
Arbeitsatmosphäre
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
Rolf KruckerFachverantwortung Marketing und Kommunikation
Herzlichen Dank für deine Bewertung.
Uns freut deine positive Rückmeldung während deiner Ausbildung sehr! Wo denkst du, dass wir unsere Attraktivität noch verbessern könnten? Falls du möchtest, komme doch mal auf mich zu, damit wir uns darüber austauschen können. Wir sind immer an Inputs interessiert. Gerne erkläre ich dir auch welche Karriereschritte beim Rettungsdienst Winterthur möglich sind.
Vili Grüess
Rolf Krucker
Der beste Rettungsdienst
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Winterthur gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wird immer besser
Kommunikation
Wird gerade neu aufgebaut
Interessante Aufgaben
sehr interessant
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Rolf KruckerFachverantwortung Marketing und Kommunikation
Herzlichen Dank für deine Bewertung.
Auch wenn deine Beurteilung des Rettungsdienst Winterthur als Arbeitgeber doch schon ein Weilchen her ist, so freut uns deine positive Bewertung sehr!
Wir versuchten uns seither weiter als attraktiver Arbeitgeber zu steigern. Dieses Jahr z. B. führten wir die "freie Dienstplanung" ein. Sie ermöglicht eine Schichtplanung, bei der die Bedürfnisse der Mitarbeitenden im Zentrum stehen.
Freundliche Grüsse
Rolf Krucker
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rettungsdienst Winterthur durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rettungsdienst Winterthur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.