17 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 88%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Interessantes Arbeitsumfeld und ständige Weiterentwicklung!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super freunschaftliche Arbeitsatmosphäre aufgrund flacher Hierachien.
Work-Life-Balance
Möglichkeit seine Überstunden jederzeit abzubauen, falls welche angefallen sind.
Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Schulungen sind jederzeit möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittlich gute Bezahlung.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt durch den „Rheintec Spirit“.
Vorgesetztenverhalten
Durch flache Hierachien jederzeit gute Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten.
Kommunikation
Grundsätzlich super Kommunikation. Selten kommt es zu Kommunikationsproblemen, daher 1 Stern abzug.
Interessante Aufgaben
Die Rheintec geht als Arbeitgeber und Dienstleister mit der Zeit und entwickelt sich stetig entlang den Anforderungen der Kunden weiter.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fragwürdiger Umgang mit dem Personal....gewissenlos. Ist nicht zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Gewissenlos
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit dem neuen Management fragwürdiger Umgang mit Mitarbeitern
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelles Onboarding,
kurze Entscheidungswege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichteinhaltung der beworbenen Gehaltsbänder,
künstliches Kleinhalten der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Weniger Großkonzernwind in der Managementetage
Vorgesetztenverhalten
Der direkte Vorgesetzte stand immer für uns ein, die Etagen darüber arbeiten gefühlt gegen einen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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A professional and dynamic workplace where your ideas matters and will have an impact.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Very collegial environment in which personal initiative is demanded and rewarded.
Work-Life-Balance
Workload can be demanding at times
Karriere/Weiterbildung
You will be individually supported and will have the opportunity to attend numerous training courses / certifications
Gehalt/Sozialleistungen
Competitive salaries
Kollegenzusammenhalt
All employees take the time to help each other - we are a team
Vorgesetztenverhalten
Very flat hierarchies - everyone communicates at equal level
Arbeitsbedingungen
The basic equipment of all employees is top notch and can even be customized on request.
Interessante Aufgaben
Numerous modern technologies are used. This gives you the opportunity to apply many exciting / new things in many areas.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Rheintec takes over.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr flexibel in der Arbeitszeit und Urlaubsplanung. Homeofficemöglichkeit spricht für sich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationsmittel und Wege müssen besser gewählt werden. Man sollte nichts über Dritte erfahren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Great company giving its employees a huge spectrum of opportunities!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flat hierarchies, a lot of further education opportunities
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Startup mit hohem Potenzial - Team mit hoher Wertschätzung und eine angenehme Atmosphäre - Ermöglicht durch Zusammenhalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Individuelle Arbeitsplatzgestaltung, den mitreissenden Teamgeist, Gewinnbeteiligung, flexible Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Die Hauptkommunikation im Unternehmen sollte nicht nur starr über das Teammeeting durchgeführt werden.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist einzigartig. Ich habe noch nicht in solch einem Unternehmen gearbeitet, wo jeder auf derselben Augenhöhe begegnet wird. Anfragen gegenüber dem Management werden mit Interesse bearbeitet. Das Unternehmen zeigt aktuell sehr viel Mühe und das ist deutlich spürbar.
Image
Nicht nur die Mitarbeiter loben das Unternehmen. Von unseren Kunden erhalten wir auch immer positives Feedback. Es ist aktuell sehr wünschenswert Teil dieses grossartigen Teams zu sein.
Work-Life-Balance
Es gibt aktuell keine Urlaubssperren und das Unternehmen ist sehr sozial gegenüber den Mitarbeitern. Es kann zu jeder Zeit ein Antrag auf Urlaub eingereicht werden und sie werden immer angenommen. Das Management nimmt Rücksicht darauf, dass die Mitarbeiter nicht alle gleichzeitig in den Urlaub gehen, sodass sich die Arbeitslast auf die Mitarbeiter weiterhin gut verteilen kann.
Gleitzeit gibt dem Arbeitnehmer die Freiheit zu starten wann er möchte und seine Pausen individuell zu gestalten, was sehr lobenswert ist.
Es kommt durchaus vor, am Wochenende zusätzliche Arbeit zu leisten. In Gegenzug wird der Aufwand mit einem Zuschlag vergütet und die Option abzulehnen ist vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Rheintec legt einen hohen Wert darauf, die Mitarbeiter zu schulen und mit dem Strom der Zeit zu gehen. Die Kunden verlangen gebildete und fundierte Mitarbeiter und das Unternehmen leistet seinen Beitrag dazu, indem Schulungen bezahlt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind gut und werden pünktlich überwiesen. Alle Mitarbeiter werden nach einem gewissen Prozentsatz am Unternehmensgewinn beteiligt, welcher am Ende des Geschäftsjahres ausgeschüttet wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mir sind keine negativen Praktiken bis dato aufgefallen.
Kollegenzusammenhalt
Das On-Boarding ist durch die Kollegen sehr angenehm. Die Arbeitsweisen und Methoden werden einem schnell nahegelegt. Nachfrage ist zur jeder Zeit möglich und die Kollegen wollen einem auch helfen. Meetings mit den Kollegen machen während der Arbeitszeit Spass und es werden gerne Anrufe entgegen genommen. Aktuell fühle ich mich sehr wohl.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist ein junges Unternehmen, demnach finden sich hier viele junge Mitarbeiter. Der Umgang gegenüber älteren Kollegen kann nicht direkt geäussert werden.
Vorgesetztenverhalten
In fast allen Fällen wird Kritik konstruktiv, ehrlich und respektvoll geäussert. Eine unangenehme Ausnahme war dennoch dabei. Das Management kann durchaus auch gefühlsgeladen die Meinung äussern, was zu unangenehmen Situationen führen kann.
Arbeitsbedingungen
Die Hardware ist auf dem aktuellen Stand und das Unternehmen legt einen hohen Wert darauf, dass der Mitarbeiter seinen Arbeitsplatz individuell nach seinen Bedürfnissen gestalten kann (zwei kleine Bildschirme oder einen grossen Bildschirm, Art des Notebooks, Raumgestaltung im Büro).
Benötigte Software oder Lizenzen werden ohne Widerstand zur Verfügung gestellt. Im Büro sind Lautsprecher, eine Tischtennisplatte und Spielkonsole mit Beamer zur Benutzung vorhanden.
Kommunikation
Wöchentlich werden alle Mitarbeiter auf den neusten Stand gebracht und jeder informiert die anderen Kollegen über die aktuellen Fortschritte in seinem Projekt in einem Teammeeting.
Die Informationsweitergabe passiert mal ausführlicher, mal spärlicher.
Leider ist es auch so, dass manche (relevanten) Informationen nur auf dem Flurfunk aufgesammelt werden können. In Zeiten von Home-Office Pflichten eine eher suboptimale Kommunikationsart.
Gleichberechtigung
Hier wird jeder auf Augenhöhe begegnet, unabhängig davon wer er oder sie ist.
Interessante Aufgaben
Es ist davon abhängig, in welchem Bereich der Mitarbeiter eingesetzt wird. Nach einiger Zeit können die Aufgaben etwas monoton wirken.
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Toller Arbeitgeber mit spannenden und abwechslungsreichen Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr kollegial und entspannt
Image
Lauter Nerds in einer Firma. Passt.
Work-Life-Balance
Es gibt sehr viel Arbeit und nicht selten ist irgendetwas dringend zu erledigen. Trotz all dem muss man sagen, dass man seinen Urlaub trotzdem planen/nehmen kann so wie es beliebt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Initiative sind ein muss
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Bezahlung und Leistungen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Fair Trade Kaffee +++
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr groß. Es befinden sich ausschließlich sehr coole und nette Leute in der Firma
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma ist noch sehr jung, weshalb sich dies noch nicht beurteilen lässt
Vorgesetztenverhalten
Die Hierarchie ist wie bereits erwähnt sehr flach. Das Mitdenken und das in Entscheidungen einbezogen werden ist gang und gäbe
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz vor Ort ist top, auf Grund der aktuellen Lage ist leider viel Home-Office angesagt
Kommunikation
Die Hierarchie ist flach, aus diesem Grund sind die Kommunikationswege so kurz wie nur möglich. Alles auf einer Augenhöhe und kollegial
Gleichberechtigung
Hier hat jeder dieselben Aufstiegschancen
Interessante Aufgaben
Definitiv!
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Ich komme sehr gerne zur Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma zeichnet sich besonders dadurch aus, dass der Mensch im Vordergrund steht. Ich begegnete nur freundlichen und hilfsbereiten Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Locker und herzlich auf Augenhöhe mit allen - jeder ist wichtig.
Image
Die Bewertungen hier entsprechen alle der Wahrheit.
Karriere/Weiterbildung
Der Job ist fordernd von daher ist es essentiell die neuesten Technologien zu kennen und sich weiter zu bilden - Fortbildungen werden bezahlt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werde ausnahmslos pünktlich überwiesen.
Kollegenzusammenhalt
Junges dynamisches respektvolles Team. Wenn Hilfe benötigt wird ist immer jemand da, der sich Zeit nimmt und Fragen ausführlich und verständlich erklärt.
Vorgesetztenverhalten
Überaus kompetent und fair
Arbeitsbedingungen
Tolle Ausstattung, so macht arbeiten Spaß.
Kommunikation
Das Team wächst sehr schnell, wordurch Informationen auf der Strecke bleiben können. Höher priorisierte Themen haben Vorrang und werden umgehend besprochen. Mitarbeitergespräche finden Quartalsweise stat.
Gleichberechtigung
Ausnahmslos jeder hat die gleichen Möglichkeiten.
Interessante Aufgaben
Sehr spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben. Das Unternehmen lebt am Zahn der Zeit - weiter so.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Rheintec = Reinfall ?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Flair, den das Unternehmen versprüht ist, wirklich einmalig.
Die Arbeit macht Spaß.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Kantine und keine Diensthandys, wobei besonders letzteres zur Erfüllung der Arbeitspflicht notwendig ist. Es ist unangenehm auf das private Handy plötzlich beruflich angerufen zu werden. Passiert leider öfter.
Verbesserungsvorschläge
Diensthandys
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist TOP (Startup Flair )
Image
Positiv
Work-Life-Balance
Ist manchmal etwas schwierig, aber das Management gibt sich Mühe, denn Mitarbeitern den Spagat zu ermöglichen.
Karriere/Weiterbildung
Dem Mitarbeiter werden Weiterbildung zur Verfügung gestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte natürlich immer etwas mehr sein, aber das ist ja grundsätzlich so.
Das Unternehmen zahlt denke ich sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Auch hier Startup Flair.
Ein zwei Bier zusammen nach der Arbeit geht immer, wenn Corona es gerade zulässt.
Umgang mit älteren Kollegen
Senioren gerecht...
Vorgesetztenverhalten
Der CEO ist liebenswürdig.
Kommunikation
Direkte und kurze Kommunikationswege.
Gleichberechtigung
Genderstudies sind dem Management wichtig.
Interessante Aufgaben
Gibt es reichlich :D
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rheintec Solutions durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 82% der Bewertenden würden Rheintec Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rheintec Solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.