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Ricola 
AG
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Ricola die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 28 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ricola
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ricola
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    45%

  • Hierarchie für Entscheidungen nutzen

    FührungTraditionell

    45%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre. Der Umgang miteinander ist offen, wertschätzend und unkompliziert. Die Zusammenarbeit erlebe ich als sehr positiv und man spürt den Ricola Spirit im Team.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation erlebe ich als offen, direkt und wertschätzend. Informationen werden transparent geteilt. Besonders schätze ich die kurzen Wege und die Möglichkeit, Themen unkompliziert und auf Augenhöhe anzusprechen

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

One Ricola Team!

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Work-Life-Balance mit viel Flexibilität und Eigenverantwortung. Es wird darauf geachtet, dass Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbar sind.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Vorgesetztenverhalten erlebe ich als sehr positiv und wertschätzend. Die Zusammenarbeit findet auf Augenhöhe statt, es gibt Vertrauen und genügend Freiraum, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen. Gleichzeitig ist bei Fragen oder Herausforderungen jederzeit Unterstützung da.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben sind vielseitig und bieten viel Raum für Eigeninitiative und Gestaltung. Man kann hier unternehmerisch denken und handeln, Verantwortung übernehmen und den eigenen Erfindergeist leben. Neue Ideen sind willkommen und man hat die Möglichkeit, Dinge aktiv voranzutreiben und wirklich etwas zu bewegen.

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