3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schwere Arbeit, ungerechtes System
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Winterthur gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht ein deutliches Ungleichgewicht in der internen Gleichbehandlung. Wer sich bei Vorgesetzten beliebt macht, erhält bevorzugte Aufgaben oder Positionen – andere bleiben dauerhaft in weniger attraktiven Bereichen. Die tägliche Zusammenarbeit ist oft von Spannungen unter den Mitarbeitenden geprägt. Zudem werden von der Unternehmensleitung wiederholt Versprechen gemacht, etwa in Bezug auf Boni oder andere Leistungen, die später nicht eingehalten werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Völlig zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Winterthur gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Royal döner schnell arbeiten wenig Lohn
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Winterthur gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Royal Döner durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Royal Döner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Royal Döner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.