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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kein Interesse?

1,0
Bewerber/inHat sich 2013 als PM beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ganz schwach. Nicht einmal eine Antwort bekommen. Telefonate und e-mails wurden erfolgreich ignoriert.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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