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SAKK
Bewertungen

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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

No Go

1,7
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ausserordentlich unangenehm

Work-Life-Balance

Es merkt niemand ob man langsam oder schnell arbeitet

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb eigenem Team gut. Zwischen verschiedenen Teams ein Trauerspiel

Vorgesetztenverhalten

respektlos und sehr unprofessionell

Arbeitsbedingungen

Schlechter Lohn, Ungemütliches Büro

Kommunikation

Sehr intransparent und oft auch respektlos

Gehalt/Benefits

Schlechter Lohn unter dem Vorwand NGO

Interessante Aufgaben

Es gäbe sehr viel Raum für Entwicklung und damit spannende Aufgaben


Image

Karriere/Weiterbildung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Würde nie mehr da arbeiten wollen

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2001 im Bereich Forschung / Entwicklung in Bern gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzt, Druck, Ungleichbehandlung

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter ernst nehmen und gleich behandeln, bessere Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SAKK durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden SAKK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Work-Life-Balance und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SAKK als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.