Geld für PR, nicht für Bewohnende und nicht für Personal
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass sie keiner Aufsicht unterstehen und niemandem Rechenschaft ablegen müssen. Fragen Sie mal in Riggisberg herum, wie wir den Schlossgarten erleben.
Verbesserungsvorschläge
Den Mensch in den Vordergrund stellen.
Arbeitsatmosphäre
Profit über alles. Keine Zeit für die Bewohnerinnen. Jeder sich selber überlassen. Man muss sein Privatleben gestalten, wie es der Schlossgarten will. Klima der Angst und viele Durchgebrannte.
Image
Sämtliche Ärzte im Kanton kennen die schlechte Betreuung der Bewohnenden im Heim
Work-Life-Balance
Es gibt Möglickeiten für die MAs, nebenan zu wohnen.
Karriere/Weiterbildung
Nur für GL
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Nicht gegeben. Gegen "oben" kann man ja nicht reklamieren, sonst riskiert man Repressalien.
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht. Wer nicht spurt ist zu alt, um Veränderung zu akzeptieren.
Vorgesetztenverhalten
Vorne durch, im Plenum, inklusiv und für konstruktive Kritik dankbar. Das Ungemach droht bilateral, wenn man die Quittung für die ausgesprochene Kritik erhält.
Arbeitsbedingungen
Massive Fluktuation
Kommunikation
Holschuld der Mitarbeitenden
Gleichberechtigung
"Geschäftsführer" ein Mann. Etliche Frauen haben Führung verlassen.
Interessante Aufgaben
Je nach Gebiet