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4 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Innovative, tolle und erfolgreiche Firma im Familienbesitz!

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Nürensdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Soziales Engagement, zukunftsfähig aufgestellt, umweltschützend, nachhaltig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

mittelfristig neue Räumlichkeiten anmieten mit Showroom und Schulungsraum

Arbeitsatmosphäre

moderne Arbeitsplätze in älteren Räumlichkeiten

Image

starke Marke, sehr gute Reputation

Work-Life-Balance

man hat planbare Arbeitszeiten und darüber hinaus noch genug Zeit, sich zu betätigen

Karriere/Weiterbildung

wenn jemand was machen will, unterstützt die Firma

Gehalt/Benefits

einige Benefits, überobligatorische BVG, usw.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

erste Elektroautos, reduzierter Stromverbrauch, usw.

Kollegenzusammenhalt

Trotz unterschiedlicher Charaktere wird gut zusammengearbeitet, auch im Vertretungsfall

Umgang mit älteren Kollegen

die Erfahrung der älteren Kollegen ist ein grosser Vorteil für uns, daher werden diese wertgeschätzt

Vorgesetztenverhalten

fordernd, fair, weitsichtig

Arbeitsbedingungen

gut, derzeit ein bisschen heiss

Kommunikation

wöchentliche Teamsitzung, Einzelgespräche, usw. - man ist auf dem Laufenden

Gleichberechtigung

hier gibt es überhaupt keine Probleme

Interessante Aufgaben

viele unterschiedliche Aufgaben, wie in kleineren Firmen üblich, es wird nie langweilig

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Gute Produkte, Führung mit viel Verbesserungspotenzial.

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Nürensdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte sind top.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit den Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Bei der Kommunikation kann man ruhig etwas zulegen. Auch eine offene Kommunikation würde ich bevorzugen.

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter sind hilfsbereit.

Work-Life-Balance

Man hat normale Bürozeiten, jedoch muss man sich an diese halten und ist nicht sehr flexibel.

Karriere/Weiterbildung

Man wird kaum unterstützt und gefordert.

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder wird respektvoll behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Es ist genügend, jedoch muss man sich immer selbst helfen. Man merkt das der Vorgestzer seine Lieblinge hat.

Arbeitsbedingungen

Vertretungen sind kaum bis gar nicht vorhanden. Sonst kann man seine Arbeit selbst einteilen.

Kommunikation

Viele vorraussehbare Erreignisse werden spät bis gar nicht kommuniziert. Man muss sich immer selbst informieren oder man wird überrascht

Gleichberechtigung

Es wird niemand diskrimiert. Mehr aber auch nicht.

Interessante Aufgaben

Kunden sind sehr variabel. Man hat jeden Tag neue Arbeiten.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalmanagement, HR
PersonalmanagementHR

Liebes Teammitglied

Besten Dank für Deine direkte und ehrliche Bewertung.
Wir finden es natürlich schade, dass Du den Umgang mit den Mitarbeitern als schlecht empfindest. Hier wäre natürlich hilfreich zu wissen, was genau du als schlecht empfindest.
Die Kommunikation wird, wo möglich und sinnvoll, transparent geführt. Daher sieht eine Änderung aus unserer Sicht oft nach „von Heute auf Morgen“ aus. Wir versuchen, wo es uns möglich ist, noch mehr Infos direkt weiterzugeben.
Gut, dass Du die Flexibilität im Bezug zu den Arbeitszeiten ansprichst. Wir haben bereits eine Anpassung des Reglements angekündigt und hoffen, dass wir dieses Anfang 2023 einführen können.
Dein Vorgesetzter möchte die Mitarbeiter in Eigenverantwortung fördern. Falls Dir diese Führungsmethode aber nicht zusagt, suche doch das direkte Gespräch mit Deinem Vorgesetzten, eventuell findet ihr einen anderen Weg, der für beide stimmt.
Die Vertreterregelung ist nicht immer ganz einfach, bei einem kleineren Team und technisch anspruchsvollen Aufgaben.
Es tut uns leid, dass Du dich wenig unterstützt und gefördert fühlst in Bezug auf Deine Karriere und Weiterbildung. Wir sind überzeugt davon, dass bei einer ausgearbeiteten Anfrage nach Weiterkommen, alles Mögliche in die Wege geleitet wird. Da wir eine flache Hierarchie pflegen, sind Karriereschritte eher seitwärts gerichtet oder müssten mit einem Standortwechsel in unser Mutterhaus oder einem anderen Standort einhergehen. Nichts desto trotz, versuchen wir zusammen immer eine geeignete Lösung zu finden, was leider nicht immer möglich ist.

Wir freuen uns über Deine Verbesserungsvorschläge, welche wir natürlich intern besprechen und bearbeiten und hoffen noch lange auf Deine wertvolle Mitarbeit und Deine kritische Meinung zählen zu dürfen.

Sehr gute Produkte, interessante Arbeit und gute Teamkollegen

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Nürensdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr sozialer Arbeitgeber mit hoher Akzeptanz
Lösungsorientiert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Büroräumlichkeiten sind langsam etwas zu klein und könnten moderner sein
Transparenz in der Zukunftskommunikation könnte noch etwas besser sein

Arbeitsatmosphäre

Teamkollegen unterstützen einander

Image

ist im Aufbau

Work-Life-Balance

Coole Teamevents

Karriere/Weiterbildung

durch flache Hierarchie etwas schwierig, aber möglich, wenn man will!

Gehalt/Benefits

sehr gute Sozial- und Zusatzleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird gelebt

Umgang mit älteren Kollegen

sehr sozialer Umgang und Akzeptanz

Arbeitsbedingungen

könnten etwas moderner sein

Kommunikation

könnte noch etwas verbessert werden

Interessante Aufgaben

sehr interessante Produkte


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalmanagement, HR
PersonalmanagementHR

Liebe*r Mitarbeiter*in

Besten Dank für Deine Bewertung.
Es freut uns sehr, dass unsere Firmenkultur so viel Gutes hervorbringt.
Natürlich ist uns bewusst, dass unser Wachstum auch irgendwann zu einem Standortwechsel der Büroräumlichkeiten führen muss und dies dann automatisch mit einer Modernisierung derselben in Verbindung steht.
Die Suche nach den perfekten Büro’s ist bereits in vollem Gange.
Bis dahin versuchen wir das Beste aus den bestehenden Räumlichkeiten herauszuholen und es uns so angenehm wie möglich zu gestalten.
Betreffend der Kommunikation sind uns zum Teil vom Mutterhaus etwas die Hände gebunden, aber auch da versuchen wir,
so transparent wie möglich zu bleiben und alle Mitarbeiter*innen so gut wie möglich über die Zukunftspläne zu informieren.
Durch unser eher kleines Team sind die Weiterbildungsmöglichkeiten natürlich etwas begrenzt. Nichts desto trotz versuchen wir für jede*n Mitarbeiter*in den richtigen Weg zu finden und entsprechende Unterstützung zu geben.

Wir bedanken uns für die positiven Bemerkungen und die konstruktive Kritik und freuen uns auf die weitere gemeinsame Zusammenarbeit.

Hervorragend, pragmatisch und schnell angepasst an neue Situation

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Nürensdorf gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Geschwindigkeit, Verhältnismässigkeit, Pragmatismus

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

keine

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Wüsste keinen konstruktiven Vorschlag. Alles super gelöst.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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