12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr guter Arbeitgeber mit einem sinnvollen Tätigkeitsfeld!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Adliswil gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Meine Weiterbildung wurde unkompliziert unterstützt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Job in einer tollen Organisation und mit Sinnhaftigkeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Adliswil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Organisation setzt sich für eine gute Sache ein.
Arbeitsatmosphäre
lockere, dennoch motivierte und motivierende Atmosphäre, genügend konstruktives Feedback
Image
Fast immer kongruent
Work-Life-Balance
sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen jederzeit nach Absprache möglich
Gehalt/Benefits
angemessene Löhne für Stiftung
Kollegenzusammenhalt
nicht alle, aber fast alle ziehen an einem Strang
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen werden geschätzt
Vorgesetztenverhalten
kommt auf die Person an, alles in allem aber in fast allen Punkten gut bis sehr gut
Arbeitsbedingungen
ein bisschen hands-on, aber es hat alles, was man braucht und passt zur Organisation
Kommunikation
regelmässiges Informieren des Teams, flache Hierarchien, gute Kommunikation untereinander
Gleichberechtigung
Männliche wie auch weibliche Vorgesetzte
Interessante Aufgaben
spannende Aufgaben, grosse Gestaltungsfreiheit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Super Arbeitgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Adliswil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es läuft alles sehr fair und transparent ab. Die Kommunikationswege sind kurz, die Arbeitskultur ist freundschaftlich und zielorientiert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannendes Arbeitsumfeld mit Sinn
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Adliswil gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre, auch mit den Ehrenamtlichen
Work-Life-Balance
Jahresarbeitszeit, selbständiges Einteilen der Arbeitsaufgaben und spontane Absenzen möglich
Karriere/Weiterbildung
Unternehmen unterstützt Weiterbildungen, internen Wechsel in andere Aufgaben und Positionen möglich aber eingeschränkt durch Grösse des Unternehmens
Kollegenzusammenhalt
Guter Team-Zusammenhalt durch sinnvollen Job, hilfsbereite und zuvorkommende Mitarbeitende
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitende werden gemäss ihren Interessen und Stärken gefördert
Arbeitsbedingungen
Stehpult, grosszügige Büros, Verpflegungsmöglichkeiten durch Standort in der Industrie eingeschränkt
Interessante Aufgaben
Unternehmen offen für neue Ideen und Prozessverbesserungen
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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flexibler Arbeitgeber mit fairer Bezahlung
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Adliswil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kommuniziert transparent und proaktiv, passt die Hirarchie den Fähigkeiten der Mitarbeitenden an
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ICT Umgebung könnte benutzerfreundlicher sein
Vorgesetztenverhalten
Aufträge wurden an mich oder Teamkollegen nicht immer klar verständlich vermittelt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Arbeit bei der Berghilfe ist ein krönender Abschluss meiner operativen Tätigkeit.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Adliswil gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Trotz Corona hohe Identität aller Mitarbeitenden mit dem Unternehmen, tolle Atmosphäre untereinander, sehr grosse Hilfsbereitschaft
Work-Life-Balance
Viel Freiraum, viel Möglichkeit zu Homeoffice, Jahresarbeitszeit
Karriere/Weiterbildung
Karrierenmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens beschränkt, weil klein
Gehalt/Benefits
Für ein Hilfswerk sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Grosse Freundschaft, Hilfsbereitschaft, Wertschätzung untereinander
Interessante Aufgaben
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, Einblick in die Aufgaben der anderen, angemessene Selbstbestimmung
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Adliswil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Geschäftsführerin, viel Gestaltungsfreiraum bei meiner Arbeit, nette Kolleginnen und Kollegen, Unternehmen macht etwas Sinnvolles, hinter dem ich absolut stehen kann, gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
Work-Life-Balance
Möglichkeit, die Arbeitszeit selber zu bestimmen
5 Wochen Ferien für alle, ab 50 Jahren 6 Wochen Ferien
40 statt 42 Std. Woche
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeitende werden als wertvolle Ressourcen wahrgenommen
Vorgesetztenverhalten
Du-Kultur,
flache Hierarchien,
offene Türen
kooperativer, wertschätzender Führungsstil,
Vorgesetze sind selber gutes Vorbild,
Werte wie Respekt, Offenheit, Toleranz und Ehrlichkeit werden aktiv gelebt
Kommunikation
offene, ehrliche Kommunikation
geeignete Infogefässe, damit alle die nötigen Informationen erhalten, die sie brauchen
Gleichberechtigung
Bei der Anstellung neuer KollegInnen wird auf ausgewogene Zusammensetzung des Teams (jung/alt, Frau/Mann) geachtet
Geschäftsführerin ist eine Frau
Interessante Aufgaben
Viel Gestaltungsfreiraum bei der Arbeit
Neue Ideen können eingebracht werden
Unternehmen hat den Anspruch, sich ständig weiterzuentwickeln = ist zukunftsorientiert
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
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Berg auf, Berg ab, Berg auf
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Adliswil gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tätigkeit der Unternehmung ist sinnvoll und macht Menschen glücklich. Flexible Arbeitszeiten, freundliche, hilfsbereite Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterentwicklung inerhalb der Unternehmung nicht möglich. Wertschätzung dürfte mehr gezeigt werden.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur von Kommunikation, Teamgeist, Wertschätzung sprechen, sondern sie auch ausleben.
Arbeitsatmosphäre
Ein Auf und Ab.
Image
Es ist schön in einer Unternehmung zu arbeiten, die Menschen in der Schweiz unterstützen. Das Image gut.
Work-Life-Balance
Top. Arbeitszeiten im normalen Rahmen. Wie in jeder Unternehmung gibt es auch hier strenge Zeiten und manchmal ruhigere. Es wird einem nie langweilig und das schätze ich sehr. Ferien können an einem längeren Stück genommen werden. Spontan kann auch ein Tag frei genommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert. Es gibt jedoch keine Möglichkeit innerhalb der Unternehmung die Stelle zu wechseln, um weiter zukommen.
Gehalt/Benefits
Es gibt die Möglichkeit Mitarbeiter, die eine besondere Leistugn vollbracht haben zu belohnen. 13. Monatslohn und Bonus werden monatlich ausbezahlt. Darüber lässt sich streiten wie gut oder schlecht das ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Manchmal wird versucht künstlich ein "Wir haben uns alle lieb" Atmosphäre zu erschaffen. Weniger wäre manchmal mehr.
In Umweltsache gäbe es sicher noch ein oder zwei Verbesserungen, die gemacht werden könnten. (Handelt sich aber um Kleinigkeiten)
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich guter Kollegenzusammenhalt. Wie in jeder Firma gibt es auch hier ein, zwei Personen, die nicht besonders Teamfähig sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch Mitarbeiter über 45 eingestellt. Weiterbildungen werden finanziell Unterstützt. Ab 50 gibt es eine Woche mehr Urlaub.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte reden von offener Kommunikation, leben diese aber nicht vor. Die Mitarbeiter unter sich tauschen sich rege aus (bis auf ein zwei Ausnahmen). Geschäftsleitung interessiert sich nicht für alle Abteilungen bzw. Mitarbeiter und bringt diesen resp. deren Arbeit geringe Wertschätzung entgegen.
Arbeitsbedingungen
S-Bahn vor der Tür. Helle Räumlichkeiten. Dusche vorhanden. Parkplätze vorhanden. Max. vier Leute in einem Raum. Mittags sind Spaziergänge an der Shil möglich.
Kommunikation
Ich empfinde die Kommunikation durch die Geschäftsleitung als mangelhaft. Unter den Mitarbeiter jedoch funktioniert die Kommunikation bestens (bis auf ein, zwei Aussnahmen).
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist vorhanden.
Lohntechnisch nicht ersichtlich, ob auch in dieser Hinsicht eine Gleichberechtigung vorhanden ist.
Interessante Aufgaben
Sehr abhängig von der Position im Unternehmen und wie man sich selbst positioniert hat. Sehr schwer zu neuen, interessanten Aufgaben zu kommen.
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Topgeführtes Kleinunternehmen auf Sozialschiene
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Adliswil gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt 2 Klima-Zonen: diejenige auf Mitarbeiter-Ebene ist genial
Image
Kann als Vorzeige-Unternehmen im Bereich angesehen werden
Work-Life-Balance
Ausgezeichnet - viele Freiheiten und auch Rücksichtnahme auf persönliche Befindlichkeiten
Karriere/Weiterbildung
Förderung auf Eigeninitiative gut - branchenbedingt keine grossen Aufstiegsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Sehr gutes Niveau - branchenspezifisch sicher überdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Enge und sehr gute Zusammenarbeit mit hoher Hilfsbereitschaft. Gutes Klima unter den Mitarbeitern
Umgang mit älteren Kollegen
Bandbreite zwischen 20 - 60, hohe Akzeptanz auf jeder Ebene
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen basieren auf Eigeninterpretationen, schwache Konfliktfähigkeiten, Ziele werden teils über den Mitarbeiter hinweg gesetzt
Arbeitsbedingungen
Angenehmes Arbeiten ist durchwegs möglich - Ausstattung sehr gut und eher überdurchschnittlich
Kommunikation
Regelmässige Information ist üblich und ausreichend, Mitarbeiter-bezogene Themen bleiben ab und zu 'auf der Strecke'
Gleichberechtigung
Ausgewogen
Interessante Aufgaben
Jobabhängig hohe Eigenverantwortung und 'freie Hand' - interessante Möglichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Für mich war es der ideale Arbeitsplatz :-)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Adliswil gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Schweizer Berghilfe durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Schweizer Berghilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Schweizer Berghilfe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.