gute Benefits, schlechte Führung
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Einkaufsvergünstigungen
- schönes Spital, gut gelegen
- Teamkollegen im Spital sind nett
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Führungsschwäche fast durchgehend, das wirkt sich auf alles aus
- Impfpflicht
- Spendengelder verwendung fraglich !
Verbesserungsvorschläge
besser kommunizieren
in Führung investieren
Einige Führungspersonen sind am falschen Ort da sie entweder nichts delegieren oder wenig Ahnung vom eigenen
Job haben
Arbeitsatmosphäre
kollegial, hilfsbereit, Gärtchendenken, Missgunst
Image
gutes Image von aussen
Work-Life-Balance
Fachkraftmangel merkt man sehr, viel zu viel Arbeit mit strengen Überstunden, viele Kündigungen, oder dann die die nichts zu tun haben im Büro
Karriere/Weiterbildung
gute Kurse intern
Gehalt/Benefits
unterdurchschnittlich was mir Bekannte erzählen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
eher pro forma, keine Strategie
Kollegenzusammenhalt
nette Leute, grosse Gräben zwischen den Abteilungen
Vorgesetztenverhalten
altmodisch, eher bestimmend mit wenig Mitspracherecht, viel Kontrolle, lieber in junge moderne Führungsleute investieren und nicht alte Patriarchen am Werk lassen
Man weiss, dass es im SPZ Führungsschwäche gibt.
Arbeitsbedingungen
einige Einkaufsvergünstigungen, aber leider Impfpflicht auch für Büroleute!
Kommunikation
viele Chefen wissen gar nicht zu kommunizieren, extern gute Berichte
Gönner Briefe sind manchmal aufdringlich sagen meine Bekannten
Gleichberechtigung
Männer werden bevorzugt, Frauen kommen weniger in Führung obwohl sie wollen und es können
Interessante Aufgaben
je nach Job, bei mir so lala, könnte man moderner Gestalten den Jobinhalt!