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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,0Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

gar um den lohn muss man kämpfen !!! während einfach nach 6 arbeitstagen kündigung … erfolgte aufgrund geldproblem…….

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

schaue da vorbei….

Verbesserungsvorschläge

kann nichts diesbezüglich beurteilen .. außer das man mit menschen nicht spielt!!!!!

Image

selbsterklaerend


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Patriarchisches Arbeitsumfeld

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr interessante Kundenbasis

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten gegenüber Mitarbeiter, Kunden und Partnern.

Arbeitsatmosphäre

Extrem schlechtes Klima, wo nur ein Person das Sagen hat und fast täglich die Mitarbeiter und sogar Partner und Kunden vor den Kopf gestossen werden. Innert 12 Monaten lag die Fluktuation bei über 50%.

Image

Hat in mehreren Bereichen einen sehr schlechten Ruf, da es wiederholt in grotesker Weise Vereinbarungen nicht eingehalten hat.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma hatte nahezu ohne Untebruch sich nicht an Vereinbarungen mit Partnern gehalten. Sie zählte insbesondere trotz großem Vermögen ohne Angaben oder Bestand von Gründen in ein hoher Zahl die Rechnungen nicht, obwohl tadellose Gegenleistungen erbracht wurden. Mehrmals erfolgte dann schlichtweg eine Reihe von Falschkommunikation zu zum weiteren Vorgehen, was mehreren Firmen fast die Existenz kostete. Mehrere Firmen mussten Klage einreichen.

Vorgesetztenverhalten

Es hat ohne Ausnahme nur eine einzige Person in jeglicher Hinsicht und Arbeit eine Entscheidungsvollmacht, egal auf welcher Stufe man eingestellt wurde. Auch fuer jede Kommunikation nach außen muss das Einverständnis eingeholt werden. Sobald diese Stelle einen Fehlentscheidung gemacht hat oder sich nicht an eine Vereinbarung nach außen gehalten hat, schickt sie die Mitarbeiter vor, welche dies zu kommunizieren und auszubaden hat. Entscheide wurden fast täglich wieder umgedreht, oft ohne Begründung.
Mindestens drei Mitarbeiter mussten Klage wegen fehlenden Lohnzahlungen einreichen.

Kommunikation

Es bestent zwar ein täglicher Informationsaustausch, dieser erfolgt aber nur top down. ALLE Email Ein- und Ausgänge der Mitarbeiter wurden täglich der zentralen Person zur Ueberprüfung vorgelegt.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Seeger Advokatur Arcomm Stabiq durchschnittlich mit 1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Recht (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden Seeger Advokatur Arcomm Stabiq als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Seeger Advokatur Arcomm Stabiq als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.