2 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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SGS Société Générale de Surveillance SA Vorstellungsgespräche
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2 Bewertungen von Bewerbern
Ghosting - no communication after second interview!
Bewerber/inHat sich 2025 bei SGS Société Générale de Surveillance SA in Zürich als Management beworben.
Verbesserungsvorschläge
I was disappointed by the lack of communication during the recruitment process. After completing my second interview, I did not receive any updates or feedback.
This absence of communication creates a negative candidate experience and reflects poorly on the company’s professionalism. For an organization of this scale and reputation, I would expect a more transparent and respectful approach. I strongly encourage the company to review its recruitment and communication practices of its talent acquisition team in Spain to ensure they meet the standards expected of a leading employer.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ghosting 2.0 - und man hörte nie wieder was
Bewerber/inHat sich 2025 bei SGS Société Générale de Surveillance SA in Zürich als Senior HR Rolle beworben.
Verbesserungsvorschläge
Get the basics right! Nach einem Video Interview nie wieder was gehört. Zweimal per Email beim Recruiter aus Spanien nachgefragt. Das bei einer Rolle 2. Eben unter dem Vorstand. Peinlich!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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