Wen man Chaos im Duden sucht, würde man es nicht unter Sidrag finden. Das wäre zu viel Struktur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Baar gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- GL mehr auf Mitarbeiter eingehen und einbeziehen in wesentlichen Entscheidungen.
- KVP mehr ausleben.
- Gewisse Investitionen müssen langsam getätigt werden.
Arbeitsatmosphäre
Zu viele doppel Funktionen fürt zu halbpatzigen Arbeitsausführung.
Image
Welcher Ruf?
Work-Life-Balance
Wenn 45h Woche und 4Wochen Ferien dazu zählt dan nicht..
Karriere/Weiterbildung
Eine finanzielle Unterstützung eher nicht machbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wäre machbar würde aber kosten, was wiederum gemieden wird.
Arbeitsbedingungen
Die massiven Überlastungen in allen Bereichen, fängt ganz oben bei der GL an und hört ganz unten in der Produktion auf.
Kommunikation
Drei verschiedene Meinungen werden kommuniziert und am Schluss weiss man nicht welche zählt.
Gleichberechtigung
Gewisse Personen können machen was Sie wollen ohne mit konsequenzen zu rechnen.
Interessante Aufgaben
Man lernt immer wider dazu.
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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