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Mehr als 15 Personalwechsel in zwei Jahren – das sagt alles.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Druck, fehlender Respekt, Mobbing, Wertschätzung fehlt, man fühlt sich ausgenutzt.

Verbesserungsvorschläge

Der Geschäftsführer sollte dringend an seiner Empathie arbeiten - – hier wäre Entwicklung dringend nötig.

Vorgesetztenverhalten

Der Fokus liegt klar auf Geld – Wertschätzung für Mitarbeitende fehlt völlig. Der Geschäftsführer verhält sich sehr abwertend und überheblich.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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