Museum
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Schänis gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine erkennbare Klare Strategie.
Wohin will sich das Unternehmen entwickeln.
Verbesserungsvorschläge
Das Mutterhaus sollte sich mehr involvieren lassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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