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kununu Prüfprozess
Ein:e Mitarbeiter:in hat diesen Arbeitgeber mit 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Lohn kommt pünktlich, Mitarbeiterrabatt auf Produkte, leider muss man seit kurzem den Kaffee bezahlen.
Man wird verurteilt, wenn man krank ist, egal ob physisch oder psychisch. Viel zu viel Druck, man wird kaum unterstützt (bis hin zu psychischen Aussetzern), man kriegt selten Hilfe, bei der man richtig unterstützt wird (Nervenzusammenbrüche werden nicht ernstgenommen). Keine Freizeit/kann nichts planen etc. Es wird überall gelästert. Ist man am Wochenende krank, wird das von den Stunden abgezogen, da es laut dem Büro keine Arbeitszeit ist (da diese ja frei haben). Büroangestellte in der eigenen Firma denken sie sind was besseres.
Gebt den Arbeitnehmern mehr Freizeit, hört auf es zu überbelasten (über 45h die Woche ist nicht normal), hört auf eure Mitarbeiter wenn sich diese äussern, burnouts werden zur Normalität. Verkürzt die Öffnungszeiten vor Feiertagen! Macht euch darüber schlau, was psychische Krankheiten anstellen können, anstatt das Gefühl zu haben sowas ist "nicht schlimm".
Nein - gewisse Leute werden bevorzugt - gewisse nicht.
"Familienbetrieb" - wenn man die Familie hasst.
Zu viele Wochenenden, man muss oft einspringen, da es viel zu wenig Personal gibt, teilweise 50h Wochen, da man lieber offen behält, anstatt die Angestellten zu schonen.
Weiterbildungen nur bis zu einem gewissen Punkt.
Wenn man Führungspositionen hat, gibts guten Lohn. Mitarbeiter die über 10 Jahre dabei sind, bekommen keine Lohnerhöhung. Zu wenig Geld für die Arbeit, die man leisten muss. Keine Sonntagszuschläge, man wird nicht länger bezahlt, wenn man abends länger arbeiten muss.
Ja, Ware wird so gut es geht weiterverwendet, Umweltschonendes Verpackungsmaterial.
Super Team, gerne füreinander da. Leider wird stark gelästert, vertraut man privates an, weiss es am nächsten Tag die ganze Firma.
Kollegen/Kolleginnen die Ü55 sind, müssen auch über 45h pro Woche arbeiten.
Probleme werden angehört, dann ignoriert.
Veraltetes System, keine Pausenräume, gefährliche Situationen mit Leuten werden nicht ernstgenommen (keine Hilfe / Unterstützung), zu viel Arbeit für zu wenig Personal, teilweise zu wenig Platz für die ganzen Produkte.
Kommunikation war gut, jedoch wurden Informationen oft 5x rausgegeben, teilweise wurden diese oft wieder innert Minuten abgeändert. Leider wurde nicht auf die Leute an der Front gehört.
Wird gleichfair behandelt, ausser extreme Lohnunterschiede.
Immer das gleiche. Nur bis zu einem gewissen Punkt "Entfalltungsmöglichkeit".