Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei THE OMNIA die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Persönlich und warmherzig sein oder Offen und transparent informieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Super. Insofern der Mitarbeiter fair und ehrlich ist, wird einem dies auch zurück gegeben. Es wird mit sehr viel Respekt miteinander umgegangen und dadurch können Missverständnisse vermieden werden.
Ein tolles Arbeitsumfällt, ein Produkt hinter dem man einfach stehen muss und ein kleines Team, das stehts auf der Suche nach noch etwas besserem ist und sich nicht mit "sehr gut" zufrieden gibt.
Zu meiner Zeit, war jeder Mitarbeiter für sich etwas einzigartiges und dennoch im gesamten Team eine sehr starke Einheit zu spüren.
Jederzeit für die Mitarbeiter ansprechbar. Bei Problemen, Konflikten oder Unklarheiten immer auf der Suche nach Lösungen und Verbesserungen. Die Mitarbeiter wurden immer mit einbezogen und konnten Meinungen frei äußern als auch umsetzten.
Durch viele Meetings in den internen Abteilungen, als auch im Kader und unten den Vorgesetzten herrscht ein super Arbeitsumfeld und es wird alles getan um alle Informationen weiter zu geben, Probleme zu analysieren und zu vermeiden.
Eher schwierig mit bestimmten Kollegen