Bester Job und Arbeitgeber bisher!
Arbeitsatmosphäre
Von Seiten Vorgesetzten alles bestens!
Die Atmosphäre innerhalb des Teams nicht immer optimal.
Image
Firma Thomcon besitzt bei Kunden einen sehr guten Ruf. Die Qualität der Arbeitsleistung der MA ist sehr hoch. Wenige Marketingmassnahmen notwendig --> Empfehlungsmarketing.
Work-Life-Balance
Arbeitszeit war sehr flexibel, kurzfristig frei zu bekommen war immer möglich. Keine Stempelung der Arbeitszeit!
In Summe ca. 1 Woche zusätzliche Ferien geschenkt.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Firma aufgrund der Firmengrösse gering, war aber beim Einstieg schon klar.
Weiterbildungswünsche konnten in Mitarbeitergesprächen geäussert werden und immer wieder angefragt, ob diese bestehen.
Gehalt/Benefits
War sehr zufrieden mit dem Gehalt.
in Summe 1 Woche zusätzliche Ferien pro Jahr, jährlicher Firmenausflug, Weihnachtsessen immer mit Partner/innen in ausgezeichneten Restaurants.
Kaffee (Nespresso) gratis, ebenso Süssigkeiten, Mineralwasser und auch Obst.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt innerhalb der Kollegenschaft war gut, aber nicht aussergewöhnlich. Einzelne MA hatten persönliche Schwierigkeiten im Umgang mit den Vorgesetzten. Je nachdem war man dann gut oder schlecht angesehen im Kollegenteam.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben sehr viel Freiraum für selbständiges Arbeiten gelassen. Bei Fragen standen sie jederzeit zur Verfügung
Arbeitsbedingungen
Alles bestens! Büro sauber und immer kundenempfangsbereit, Equipment auf aktuellem Stand, ergonomische Stühle, elektrisch höhenverstellbare Schreibtische für alle Mitarbeiter, sehr gute Beleuchtung der Arbeitsplätze, Kfz-Parkplätze für alle Mitarbeiter.
Aufgrund der Tatsache, dass es ein Grossraumbüro war, war der Lärmpegel fallweise etwas höher, aber nie wirklich störend, da die gleichzeitige Anwesenheit aller Mitarbeiter nicht immer gegeben war.
Poolcars technisch & optisch immer in Schuss gehalten (verkehrsicher), ältestes Poolauto diente als "Reservefahrzeug".
Ausstattung Büro, Fahrzeuge fand nicht immer Anklang bei allen Mitarbeitern, ist aber immer Sache des persönlichen Anspruchs. Mir hat alles gepasst!
Kommunikation
Meetings haben regelmässig stattgefunden, wenn man was zu sagen hatte, konnte man dies jederzeit tun (auch ausserhalb der Regelmeetings). Chefs hatten immer ein offenes Ohr für Probleme, Wünsche oder Anregungen. Aufgrund der Tatsache, dass Mitarbeiter häufig ausser Haus waren, war eine persönliche face-to-face Kommunikation nicht immer möglich.
Gleichberechtigung
Es wurden alle Mitarbeiter/innen gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Aufgabenbereich sehr vielseitig, konnte eigene Ideen einbringen und umsetzen.