2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kommunikativ schwache Führung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Huttwil gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden nicht alle gleich behandelt, dies sollte unbedingt geändert werden. Versprechen sollten eingehalten werden.
Verbesserungsvorschläge
Überlegungen anstellen wie und was kommuniziere ich gegenüber Mitarbeitenden und in welcher Form.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen sehr gut - schade aber dass gut funktionierende Teams auseinander gerissen werden.
Work-Life-Balance
Immer mehr Leistung innert kürzerer Zeit - Leistungsdruck
Kollegenzusammenhalt
dito Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Macht Aussagen die stark Tagesform abhängig sind, betreffend Arbeitszeiten oder Ferien sehr unflexibel und streicht oft kurzfristig Ferien.
Arbeitsbedingungen
an Baumeisterverband angeschlossen, soweit nicht's spezielles
Kommunikation
Kommunikativ sehr schwach, Äusserungen gegenüber Mitarbeitern auf einem tiefem Niveau.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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alles easy
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Huttwil gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Trüssel durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Gehalt/Benefits und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Trüssel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.