Truninger-Plot24

Bewertungen

Liebe/r ehemalige Mitarbeitende/r
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen – auch wenn diese offensichtlich sehr negativ ausgefallen sind. Wir bedauern aufrichtig, dass Sie Ihre Zeit bei uns so erlebt haben.
Uns ist bewusst, dass Kritik – auch wenn sie hart formuliert ist – wichtige Hinweise geben kann. Einige der von Ihnen angesprochenen Punkte, wie Kommunikation, Führungskultur, Arbeitsbedingungen oder Weiterentwicklungsmöglichkeiten, nehmen wir sehr ernst.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, interne Abläufe, technische Ausstattung sowie unsere Zusammenarbeit zu verbessern und begrüssen jedes konkrete Feedback, das uns hilft, besser zu werden.
Gerne würden wir Ihre Erfahrungen besser verstehen. Wir laden Sie deshalb ein, direkt mit uns Kontakt aufzunehmen, damit wir Ihre Punkte im Detail nachvollziehen können. Nur so können wir daraus lernen und gezielt Massnahmen ableiten.
Wir danken Ihnen nochmals für Ihr offenes Feedback und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.
Freundliche Grüsse
Karin Ndala
Ihre HR Generalistin

Lieber Mitarbeiterin
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Arbeitssituation bei uns als so belastend erlebt haben und einen so negativen Gesamteindruck gewonnen haben.
Ihre Rückmeldung enthält zahlreiche Punkte – von Kommunikation und Führung über Gleichbehandlung bis hin zur Arbeitsatmosphäre – die wir sehr ernst nehmen. Ein wertschätzendes, faires und transparentes Miteinander ist uns wichtig. Es tut uns leid, dass Sie dies anders wahrgenommen haben.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, interne Prozesse, Informationsflüsse und Führungsthemen zu verbessern. Gleichzeitig wissen wir, dass Verbesserungen nur gelingen, wenn wir konkretes Feedback verstehen und daraus gezielte Massnahmen ableiten können.
Daher laden wir Sie herzlich ein, mit uns direkt Kontakt aufzunehmen, damit wir Ihre Erfahrungen besser nachvollziehen und prüfen können, wo wir uns weiterentwickeln müssen. Nur im direkten Austausch können wir Missverständnisse klären und Verbesserungspotenziale gezielt angehen.
Wir danken Ihnen nochmals für Ihre Offenheit und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Freundliche Grüsse
Karin Ndala
Ihre HR Generalistin

Lieber ehemaliger Mitarbeiter*in
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu hinterlassen – auch wenn diese für uns sehr kritisch ausfällt. Wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit bei uns so negativ erlebt haben.
Dass Sie „nichts“ positiv fanden und „alles“ als schlecht empfunden haben, zeigt uns, dass Ihre Erfahrungen stark belastend gewesen sein müssen. Das nehmen wir sehr ernst. Auch wenn Ihre Bewertung sehr knapp formuliert ist, möchten wir Sie ermutigen, uns – gerne vertraulich – konkretere Hinweise zu geben. Nur wenn wir verstehen, was genau zu Ihrer Unzufriedenheit geführt hat, können wir gezielt Verbesserungen vornehmen.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, Arbeitsbedingungen, Prozesse und die Zusammenarbeit im Unternehmen weiterzuentwickeln. Rückmeldungen wie Ihre sind dabei ein wichtiger Bestandteil.
Wir bedanken uns nochmals für Ihr Feedback und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.
Freundliche Grüsse
Karin Ndala
Ihre HR-Generalistin

Lieber ehemaliger Mitarbeiter*in

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit bei uns so negativ erlebt haben.

Zu einigen von Ihnen angesprochenen Punkten möchten wir gerne klarstellen:
• Pausen sind bei uns selbstverständlich geregelt und stehen allen Mitarbeitenden zu.
• Der 13. Monatslohn ist im monatlichen Gehalt bereits enthalten und wird anteilsmässig ausbezahlt.
• Unsere Mitarbeitenden erhalten 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen, sowie einen zusätzlichen Extra Ferientag pro Jahr.
• Flexible Arbeitszeiten sind in gewissen Bereichen – insbesondere in der Produktion – nur eingeschränkt möglich, da wir uns an den Bedürfnissen unserer Kunden orientieren müssen.

Wir nehmen Ihre Hinweise zu Wertschätzung, Kommunikation und Führung ernst und arbeiten kontinuierlich daran, uns in diesen Bereichen weiterzuentwickeln.

Vielen Dank nochmals für Ihre Rückmeldung. Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute.

Freundliche Grüsse

Karin Ndala
Ihre HR-Generalistin

Lieber Mitarbeiterin

Vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung und dafür, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns teilen. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie gerne bei Truninger plot24 gearbeitet haben und besonders den Kollegenzusammenhalt sowie den Teamgeist in den Filialen schätzen. Ein unterstützendes Miteinander ist uns sehr wichtig – umso schöner, dass Sie dies so erlebt haben.

Auch Ihre Wertschätzung gegenüber unseren älteren und pensionierten Mitarbeitenden freut uns. Ihre Erfahrung ist für uns ein grosser Gewinn, und wir freuen uns, dass Sie dies ebenfalls so wahrgenommen haben.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Rückmeldung zum Vorgesetztenverhalten ernst. Es ist uns wichtig, dass Anliegen nicht nur gehört, sondern auch konsequent weiterverfolgt werden. Ihr Hinweis hilft uns, genau dort weiter anzusetzen und uns kontinuierlich zu verbessern.
Vielen Dank nochmals für Ihr offenes Feedback und Ihre positive Empfehlung. Wir freuen uns, dass Sie Teil unseres Teams waren, und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute.

Freundliche Grüsse

Karin Ndala
Ihre HR Generalistin