Gesprächspartner konnten nur grob Auskunft geben über meinen Tätigkeitsbereich.
Bewerber/inHat sich 2018 als Projektleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Professionalisieren der Bewerbungs-Prozesse
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Barbara BenningerMarketing & Recruiting
Liebe/r Bewerber/in
Vielen Dank für dein Feedback.
Uns ist wichtig, dass die Interviews für alle Beteiligten professionell und angenehm gestaltet sind. Deine Rückmeldung ist für uns deshalb sehr wertvoll und hilft uns, den Rekrutierungsprozess und das Kandidatenerlebnis zu verbessern. Es würde mich sehr freuen, mich mit dir über deine Erfahrungen auszutauschen.
Herzliche Grüsse
Barbara Benninger (barbara.benninger@cec.valantic.com)