Ihr Unternehmen?

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varibelle
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Kein guter Arbeitgeber

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Küsnacht ZH gearbeitet.

Work-Life-Balance

Kranke Mitarbeiten werden beleidigt und gezwungen trotzdem arbeiten zu gehen.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen werden als freiwillig deklariert damit die Reisekosten und Zeitaufwände nicht erstattet werden müssen.

Gehalt/Benefits

Zahlt meistens nicht mal den Mindestlohn.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Teamkollegen sind super jedoch hat der Besitzer null Führungskompetenz, noch Fachwissen, noch normalen Menschenverstand.

Vorgesetztenverhalten

Es herrscht ein Klima der Angst.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR

Besten Dank für Ihre Rückmeldung. Wir bedauern die Umstände, nehmen aber zugleich Ihre Kritik an, um dies im Unternehmen anwenden zu können. Hierbei ist zu anzumerken, dass wir bei gewissen Punkten mit Ihrem Feedback nicht einverstanden sind. Beispielsweise orientieren wir uns beim Gehalt / Sozialleistungen stets nach dem Gesamtarbeitsvertrag für das schweizerische Coiffeurgewerbe. Demzufolge werden die Arbeitsbedingungen im selben Rahmen und der Mindestlohn eingehalten. Zudem sind wir stets bestrebt in die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden zu investieren - sofern der Arbeitnehmer die nötige Motivation vorweist. Hierbei ist zu erwähnen, dass die Weiterbildungskosten im vollen Umfang vom Arbeitgeber übernommen werden. Des Weiteren werden erkrankte Mitarbeitende nicht zur Arbeitsleistung gezwungen, da dies zu einer möglichen Ansteckungsgefahr bei gesunden Angestellten führen könnte.

Nichtsdestotrotz hoffen wir Sie konnten einen neuen Arbeitgeber finden und wünschen Ihnen alles gute für die Zukunft.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.