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Bewertung

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Tolle Infrastruktur - fehlende Entfaltungsmöglichkeiten

3,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Pratteln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Gute Infrastruktur
- Büros nähe Bahnhof
- In-House Verpflegungsmöglichkeiten
- In-House Fitnessraum

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation vor allem intern verbessern. Ein Team-Gefühl nicht nur bei einem Mittagessen aufbauen und nahbarer sein.
Die Parkplatzpreise vereinheitlichen und auch bezahlbar machen. Das ist echt Wucher!

Arbeitsatmosphäre

Nicht schlecht, manchmal kam ein Gefühl von Ausschluss auf.

Image

Das Image hat die letzten Jahre mit mehreren Entlassungen gelitten und die teilweise vorhandene "Gärtli"-Politik hat einige zum Gehen bewegt.

Work-Life-Balance

Homeoffice-Option besteht nicht und teilweise kam das Gefühl auf, dass die Erwartung vorhanden ist, wenn die vorgesetzte Person 24/7 erreichbar ist, muss man selbst auch erreichbar sein.

Karriere/Weiterbildung

Offen gegenüber Vorschlägen zu externen Einsätzen und Weiterbildungen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt war gut.

Kollegenzusammenhalt

War schwierig aufzubauen, da viele Teilzeit arbeiteten und oft war auch die politische Ebene spürbar, war Vorsicht an den Tag legte.

Umgang mit älteren Kollegen

War in diesem Team nicht zu beurteilen, da der Altersschnitt nicht so hoch war.

Vorgesetztenverhalten

Immer fair, manchmal etwas verschlossen und die Kommunikation ist ausbaufähig.

Arbeitsbedingungen

Verstellbare Tische, Laptop, zwei Bildschirme. Ein Headset anstelle eines Telefons wäre wünschenswert bzw. eine Telefonielösung welche nicht nur über eine Handyapp funktioniert.

Kommunikation

Nicht alle relevanten Informationen, vor allem Projekt bezogen, wurden auch den zuständigen Personen weitergeleitet.

Gleichberechtigung

Kein spürbarer Unterschied.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.