Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Veolia Industry Building Switzerland die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bei Betriebsversammlungen stehen die ganzen Leiter und Directoren vorne und Loben sich selbst.Dazu gibt es jedoch keinen Grund !!!
Können mit Stress und Druch nicht umgehen.
Hören nicht zu.Arbeiten werden von einem zum Anderen geschoben.Desinteresse.
Je schlechter die Leistung um so schneller der Aufstieg.Schadensbegrenzung durch Beförderung.
Angespannt, man sieht in den letzten Jahren nur Abbau und macht sich Sorgen um die eigene Zukunft.
Mitarbeiter die vor Ort keine Leistung zeigen dürfen auch noch Homeoffice machen