Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Andere MA machen sich Notizen von anderen MA die z.b am handy sind, telefonieren, früher nachhause gehen usw.
Sollen sich mehr um die Führung der Abteilung kümmern, gute MA werden entlassen vor angst das sich die Position weggenommen wird…
BIPOLARE LEITUNG
Sie haben fast 10 % der Mitarbeiter mit sofortiger Kündigung entlassen, ohne irgendeine Rücksicht.
Entlassung einiger früherer Mitarbeiter, Wechsel im Management, Akzeptieren von Einschränkungen und Streben nach Verbesserungen.
Alle sind sehr hilfsbereit und offen, freundlich, bis die Zeit kommt, Feedback zu geben, was nicht gut funktioniert. Es ist unmöglich, die Menschen aus den ersten Tagen anzuzweifeln.
Katastrofe.
Sie haben in letzter Zeit viele Leute entlassen, meistens sofort.
Sie sagen, sie sorgen sich um ihre Mitarbeiter, aber praktisch dauert das so lange, bis es ihnen gefällt.
Die Offenheit ist eine gute Marketingstrategie, aber sobald man drinnen ist, sieht es ganz anders aus.
Totale Täuschung.
Je nach den verschiedenen Teams/Abteilungen gut
Je nach Team ok.
Je nach Abteilung/Personal sehr unterschiedlich, aber insgesamt in Ordnung.
Leider haben sie einen PSOP-Plan (Phantom Stock Options), der einen Teil der Einkünfte auffrisst, und wenn sie nicht verkaufen, werden sie Geld verlieren.
Überall enorme Materialverschwendung, keinerlei Pläne für das Recycling der Drohne/Teile.
Im Prinzip sehr gut, aber immer noch zu viel Klatsch und Tratsch auf dem Rücken der anderen
Das Management, HR und die ersten Mitarbeiter haben in diesem Unternehmen einen besonderen Status, der nicht in Frage gestellt werden kann.
Wenn du wirklich etwas beeinflussen möchtest, schau dich woanders um.
Generell ok, einige Teams leiden noch immer unter Mikromanagement.
Die Tendenz geht dahin, alles zu schnell zu erledigen, ohne die für den Erfolg nötige Vorbereitung und Untersuchung.
Dies auch von den Firmengründern.
Alles gut, schöne Büros in einer guten Umgebung in Zürich.
Möglich, Material zu kaufen, wenn nötig.
Zu viel Kommunikation ist keine Kommunikation.
Zu viel unnötige Prahlerei darüber, was für tolle Produkte sie herstellen
Leider sind sie mit einem alten Produkt blockiert, ohne reale Möglichkeit, neue Dinge zu entwickeln