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Winoil 
AG
Bewertungen

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8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Tolle Atmosphäre direkte Entscheidungsprozesse

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

professionell, freundlich, flache Hyrarchie, junge Leute

Verbesserungsvorschläge

noch mehr digitalisieren

Arbeitsatmosphäre

Familienbetrieb, umgängliche Formen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unternehmen ist sehr stark von Behörden kontrolliert und sehr umweltbewusst

Kollegenzusammenhalt

tolles Team

Gleichberechtigung

relativ flache Hyrarchie

Interessante Aufgaben

vielseitig


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Absolute Katastrophe diese Firma!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn diese nicht im Geschäft sind.

Image

War mal besser aber jetzt…..


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Leute top, Führung flop

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kontrollwahn, unflexibel

Verbesserungsvorschläge

Geben sie Kompetenzen die sie nicht haben ab und vertrauen auf ihre Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

2 Sterne für die Mitarbeiter. Die sind herzens gute Seelen. Die Führung behandelt die Leute wie 12 jährige die an die Hand genommen werden müssen und egal was du tust es ist falsch.

Work-Life-Balance

Kennt man das hier?

Kollegenzusammenhalt

Das ist hier das beste an der Firma. Das Team ist top

Vorgesetztenverhalten

Fachliche Kompentenz fehlt, wollen aber alles kontrollieren

Kommunikation

Auftrag der Geschäftsführung abgearbeitet. Ist falsch hat man anders gemeint. Gedankenlesen is hier ein muss.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben und auch sehr interessant, wenn die Geschäftsführung erlaubt diese zu tun.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Traditionsunternehmen, interessante Arbeit, Entfaltungsmöglichkeiten

4,2
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Familiäres Klima, eingespieltes Team

Image

Traditionsunternehmen, mit gutem Ruf. Hatte in den letzten Jahren Pech mit ehemaligen Mitarbeitern

Work-Life-Balance

Arbeitsintensives Umfeld, aber man hat Gleitzeit und es wird geschaut dass die Mitarbeiter gesund sind.

Karriere/Weiterbildung

Man ist auf jede Stelle angewiesen, deshalb müssen Weiterbildungen(gross) geplant werden. Kleinere sind kein Problem

Gehalt/Sozialleistungen

Gut, muss halt verhandelt werden. PK gibts bei Führungskräften Kaderplan

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zwangsweise ist Umweltbewusstein sehr hoch, da es eine Chemie Firma ist. War für Sozialpreis 2019 nominiert.

Kollegenzusammenhalt

Eingespieltes Team, als neues Mitglieds muss man sich sicherlich zuerst eingliedern

Umgang mit älteren Kollegen

Wird besonders darauf geachtet!!

Vorgesetztenverhalten

Ist sehr fair, kann sicherlich noch ein wenig verbessert werden

Arbeitsbedingungen

Sind gut, PR-Standard 4Wochen Ferien, da aber Kanton Solothurn viele Feiertags, die fast alle bezahlt sind. (Nicht überall so)

Kommunikation

Es wird viel direkt mit den Mitarbeiter kommuniziert. Oder durch Mitarbeitermeetings

Gleichberechtigung

Männliche und weibliche Führungskräfte 50/50

Interessante Aufgaben

Gute Lebensschule, viel Selbstständigkeit, Firma verlässt sich auf ihre Mitarbeiter

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Nicht empfehlenswerte !

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Personalführung und Kollegenzusammenhalt sehr schlecht

Verbesserungsvorschläge

Wasserköpfe reduzieren, und Strukturen schaffen.

Arbeitsatmosphäre

Kein Kollegenzusammenhalt.Betriebsklima könnte besser sein. Unsichere Zukunft.

Image

Der Name Winoil strahlt nach außen ab.

Work-Life-Balance

Frei bekommt man kaum noch, da zuwenig Belegschaft vorhanden

Karriere/Weiterbildung

Auf dem Papier glänzt alles. Die Umsetzung und Förderung hängt von dem jeweiligen Vorgesetzen ab.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Lohnpolitik sieht unfair aus.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf die Umwelt bzw. Sicherheit wird 100% gelegt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder will seinen seine eigenen Schäfchen im trockenen haben..

Umgang mit älteren Kollegen

Alle alten Hasen und "Häsinen" sind sehr geschätzte Wissensquellen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten haben kein Talent, Mitarbeiter zu leiten.

Arbeitsbedingungen

Kolleginnen sitzen teilweise zu Dritt in Büros, teilweise belastend wenn gleichzeitig telefoniert werden muß.

Kommunikation

Gewöhnungsbedürftig

Gleichberechtigung

Es werden Kollegen / in befördert, anerkannt da kommt einem manchmal das Kopfschütteln.

Interessante Aufgaben

Mit dem nötigen Vitamin B bekommt man die..

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Finger weg!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Erübrigt sich

Verbesserungsvorschläge

Aktionäre sollten sich aus dem Alltagschäft raus halten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein improvisiertes Unterfangen!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2016 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Vergangenheit, die guten alten Zeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Heute… Ziemlich alles.

Verbesserungsvorschläge

Ein anderes, neues Management.

Arbeitsatmosphäre

Ein improvisiertes Unterfangen. Ein gewöhnungsbedürftiges Geschehen.

Image

Sehr belastet.

Work-Life-Balance

Fremdwort

Karriere/Weiterbildung

Zero.

Gehalt/Sozialleistungen

Unzureichend

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weit entfernt.

Kollegenzusammenhalt

Sehr fragwürdig .

Umgang mit älteren Kollegen

Gewöhnungsbedürftig

Vorgesetztenverhalten

Personen die...Welt, Realität und Branchenfremd sind.

Arbeitsbedingungen

Du bist auf dich allein gestellt.

Kommunikation

Unterdurchschnittlich.

Gleichberechtigung

Matrimoniale Führung.

Interessante Aufgaben

Ein Kampf ums Überleben

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Firma mit alten Strukturen

2,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2015 im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma hat Potential

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Veraltete Produktion, Aktionäre nur an Gewinnmaximierung interessiert. Keine Weiterbildung, schlechtes Anreizsystem

Verbesserungsvorschläge

Aktionäre sollten sich aus der Führung der Firma zurückziehen

Vorgesetztenverhalten

Aktionäre mit unrealistischen Erwartungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Winoil durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 50% der Bewertenden würden Winoil als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Winoil als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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