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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Stiftung Wohn- und Pflegeheim Utzigen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stiftung Wohn- und Pflegeheim Utzigen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stiftung Wohn- und Pflegeheim Utzigen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    80%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    80%

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    60%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    60%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Familiär, herzlich und unkompliziert.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Grundsätzlich offen und unkompliziert, teilweise könnte die Kommunikation noch etwas klarer und regelmässiger sein.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

In unserem Team ist der Zusammenhalt sehr gut.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute Work-Life-Balance dank grosser Flexibilität und Selbstständigkeit.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr menschlich, wertschätzend und vertrauensvoll. Lässt viel Entscheidungsfreiraum, fördert selbstständiges Arbeiten und begegnet einem auf Augenhöhe.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vielseitige, sinnstiftende und interessante Aufgaben.

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