Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung- Flexibilität
- freies Arbeiten
- hoher Leistungsdruck
- Unterbesetzung/ zu wenige Mitarbeitende für die Projekte
- keine Wertschätzung durch die Geschäftsführung
- Auftragsgebundene Personalstärke gewährleisten!
- Homeoffice anbieten
Der am besten bewertete Faktor von Transfer ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Kollegenzusammenhalt ist top. Man steht den Arbeitsdruck nur gemeinsam durch.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Transfer ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Durchschnittlicher Tarif laut GEW
