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Allmuna 
GmbH
Bewertungen

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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

In meine Meinung sehr schlechte Arbeitsplatz.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Kalsdorf bei Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles mögliches!!!

Arbeitsatmosphäre

Viel Druck

Work-Life-Balance

Gibt’s nicht

Gehalt/Benefits

Versprochenen Prämien bekommt mann nicht

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe… sehr arrogant

Arbeitsbedingungen

Mann muss sich alles selber kaufen außer Scanner und Auto

Kommunikation

Gibt’s keine. Alles in letzten Moment

Gleichberechtigung

Gibt’s nicht

Interessante Aufgaben

Keine


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Schlechteste Firma, um als Fahrer zu arbeiten

1,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Kalsdorf bei Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

besser nicht reden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles

Verbesserungsvorschläge

schließen Sie die Firma und machen Sie etwas anderes

Arbeitsatmosphäre

Du bist nur eine Nummer

Image

unsichtbare Gesellschaft

Work-Life-Balance

vergiss dein Privatleben .... du musst 24 Stunden erreichbar sein, du wirst sogar um 3 Uhr morgens kontaktiert, um dir zu sagen, dass du arbeiten musst .... oder du bist schon auf der Arbeit und sie sagen dir, dass du gehen kannst nach Hause, weil es nicht viel Arbeit gibt.

Karriere/Weiterbildung

keine

Vorgesetztenverhalten

Arroganz und spielen mit ihren Arbeitern

Arbeitsbedingungen

sehr schlechte, alte Firmenwagen ohne Notfallkoffer oder Ersatzrad...manchmal erfinden sie Schäden, um von den Fahrern 600 Euro zu verlangen

Kommunikation

sehr schlecht, wenn man um etwas bittet wird man sehr schlecht gesehen

Gehalt/Benefits

Für die Arbeitsbelastung ist das Gehalt sehr gering

Interessante Aufgaben

keine


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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sehr gute Erfahrung gemacht

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kalsdorf bei Graz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeit

2,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Kalsdorf bei Graz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Allmuna durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Allmuna als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Kommunikation den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Allmuna als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.