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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei alpenwelt resort königsleiten die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
alpenwelt resort königsleiten
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
alpenwelt resort königsleiten
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    56%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    44%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    44%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    44%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    44%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Obviamente hay colegas amables y disponibles, pero nada de bueno por parte de la gerencia.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Si no hay trabajo te dicen de largarte y si hay facil te hacen quedar mas de lo establecido asi que saltas almuezo y te quedas 10 horas diarias de las cuales son registrada 9,5 porque se supone que almorzaste! Y si falta personal (supongo siempre o casi) ya no hay dia libre y trabajas de lun a domingo... me fui antes de saber por cuantas semanas!

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

logicamente hay siempre personas bonitas pero aqui muchos andan disgustados con la dueña y con las condiciones de trabajo. Hable con 10 y nueve dijeron k terminada la temporada nunca mas volverian alli, obviamente me includo

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

no comment

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Solo en el restaurante del hotel se hacen reuniones de 5 min, en todas las otras areas, nada de eso

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5,0
Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes arbeitsklima!

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