Unflexibel und keine Herausforderungen. Starrer Behördenapparat, wo einem gesagt wird, man solle weniger arbeiten.
Hat bis 2016 bei Amt der NÖ Landesregierung in St. Pölten gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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