Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Armacell Austria die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen oder Neue Herausforderungen haben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
sehr gute gegenseitige Unterstützung
Die Arbeitsatmosphäre wirkt auf den ersten Blick angenehm ungezwungen, kippt im Alltag jedoch schnell ins Unprofessionelle. Durch die extrem informelle Kultur geht die notwendige professionelle Distanz zwischen den Hierarchiestufen verloren. Zudem mangelt es stark an Transparenz: Wichtige operative und strategische Entscheidungen werden selten über offizielle Kanäle kommuniziert, sondern verbreiten sich meist ungefiltert über den Flurfunk. Für ein nachhaltig produktives Arbeiten ist dieses Umfeld aus meiner Sicht leider ungeeignet.