Listen, Listen, Listen .....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird pünktlich überwiesen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jede Woche eine Änderung im Ablauf, am liebsten 3 Listen von der Liste führen
die dann sowieso wochenlang nicht kontrolliert bzw nachgearbeitet werden.....
es wäre einmal schön einen fixen Ablauf zu haben der dann auch vermutlich besser funktionieren würde!
Verbesserungsvorschläge
Nicht andauernd mehr und mehr neu beginnen obwohl das bisherige noch nicht optimal läuft
Kollegenzusammenhalt
Bewertung gilt für meine Abteilung
Arbeitsbedingungen
permanenter Internet Ausfall
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
ich verstehe den geschilderten Unmut über die eine oder andere "Liste". Jedoch haben wir vor einiger Zeit, mit großem Aufwand einen Change-Prozess gestartet um die Arbeitsbedingungen am Standort deutlich zu verbessern und um uns zu professionalisieren. Beispielsweise haben wir gemeinsam in den letzten Wochen viel Zeit in einen externen Trainer investiert, welcher wohl zweifellos einer besten der Branche ist.
Das Ziel war die bestehenden Abläufe zu optimieren und natürlich auch mit diversen Kennzahlen zu arbeiten, was eben unerlässlich ist, um eine Verbesserung für Kunden und Mitarbeiter herbeizuführen. Diese "Listen" müssen allerdings auch von allen Betroffenen als Hilfsmittel zur Prozessoptimierung verstanden und nicht als Last betrachtet werden. Offensichtlich ist das aber nicht so angekommen. Vielen Dank daher für dein offenes und ehrliches Feedback, ich werde auf Grund dieser Rückmeldung die richtigen Maßnahmen treffen, die eMail-Flut verringern und dahingehende Gespräche mit den Teams intensivieren, versprochen !
Liebe Grüße, Anton Schmidt (Geschäftsführer)