6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Im Team sehr gut. Kaum verlässt man das Büro ist oft Stress und Anspannung zu spüren. Viele Personalwechsel und hohe Arbeitslast in vielen Bereichen verschlechtern die Atmosphäre.
Flexibles Arbeiten möglich, auf Familiensituation wird Rücksicht genommen, Home-Office möglich aber ausbaufähig
Weiterbildung oft nicht möglich gewesen. Karrieremöglichkeiten begrenzt.
Großartige Kolleg*innen auf die man sich verlassen kann. Man bekommt Unterstützung wo nötig und kann sich jederzeit austauschen.
Bereichsleitungen arbeiten super. Schnelle Entscheidungen der Geschäftsführung erleichtern das Arbeiten. Geschäftsführung will nahbar sein, wirklich zugehört wird aber oftmals nicht. Wertschätzung nicht immer gegeben.
Tolles Büro, IT-Infrastruktur verbesserungswürdig
Kommunikation im Team und der direkten Vorgesetzten sehr gut. Kommunikation des Unternehmens nach Außen unverständlich stark reglementiert.
Spannende Aufgaben und interessantes Themenfeld
Man ist bemüht die Mitarbeiter zu motivieren und zu halten.
Gut wäre wenn man gewisse Arbeitsabläufe optimieren könnte. Damit könnte man Zeit und Geld einsparen. Wenn man Mitarbeiter ein besseres Gehalt anbieten würde, dann wäre auch der Personalwechsel weniger!
Es wir im Team gearbeitet. Aber nicht jedes Team arbeitet harmonisch. Wobei viel versucht wird um die Harmonie zu fördern. Die Neuzugänge haben es aber nicht immer leicht. Auch wenn man genug Berufserfahrung mitbringt.
Arbeitseinteilung war anders als besprochen. Daher wurde doch einiges an Flexibilität verlangt. Es wird auch Heimarbeit verlangt, die aber auch bezahlt wird. Fein ist das die Überstunden dann in Urlaub umgewandelt werden können. Daher kann man im Sommer Recht viel am Stück in den Urlaub gehen.
Nicht vorhanden bzw sehr sehr gering
Sehr viele Frauen im Betrieb. Somit kommt es doch hin und wieder zu Zickerein.
Oh leider absolut nicht gut. Geschäftsführung hat sich sehr bemüht aber die Abteilungsleitung war leider alles andere als OK.
Eher chaotisch. Man bemüht sich sichtlich aber es sind oft zuviele Zwischenrufe bzw zu viele versuchen mit zu reden. Und dadurch entsteht ein Chaos in der Kommunikation.
Es arbeitet viele Frauen(mit Kinder) im Betrieb. Bezahlung ist leider nicht sehr gut. Dafür gibt es viele Angebote wie Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, Rabatt e,.....
Ja ist vorhanden, aber die Neuzugänge müssen sich erst beweisen.
Sehr anspruchsvolle Aufgaben. Es hat Spaß gemacht!
Weiterbildung wurde versprochen, aber nicht eingehalten oder keine Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung. Keine Aufstiegschancen
Zuerst klasse, durch Umstrukturierung leider deutlich verschlechtert
Gesundheitsvorsorge, Gesundheitsförderung alsThematik ist hochinteressant und erlaubt sinnerfüllte Tätigkeiten.
Nach außen getragene Botschaften über gesundheitsbewusstes Verhalten sowohl privat als auch im Beruf, wird nach innen nur sehr beschränkt umgesetzt.
Die Firma trägt sehr wohl dazu bei, ein gutes Betriebsklima zu schaffen (Mitarbeiterbefragungen, Teambuilding, Gesundheitsangebote, etc.), scheitert jedoch im Alltag sehr häufig an wenig zielgerichteter und mangelhafter Kommunikation.
hochwertiges Image in Bezug auf erbrachte Leistungen nach außen.
Es arbeiten viele Frauen, häufig Alleinerzieherinnen, oder aber mit Kind(ern) bzw. Familie in dem Betrieb, darauf wird nur bedingt Rücksicht genommen.
Weiterbildungsangebote sind wirklich gut, können aber manchmal aufgrund von Zeitmangel nicht in Anspruch genommen werden.
NPO-Geahltsschema, eher sehr niedrig, Sozialleistungen: Betriebsausflug, Arbeitskreis Gesundheit mit vergünstigten Angeboten; Weihnachtsfeier, Sommerfest; Benefits: Preisnachlässe bei Firmen
Mülltrennung
In einzelnen Bereichen hervorragender Zusammenhalt innerhalb einer Gruppe, der auch aber auch als "wir" gegen "die" ausdrücken kann.
Langgediente KollegInnen werden nur bedingt geschätzt. Im Konfliktfall wird auch vor Kündigung älterer Mitarbeiter nicht zurückgescheut.
Ein wundervoll revitalisiertes Industriegebäude mit hohen Räumen und viel Licht. Im Sommer jedoch häufig überhitzte Büros, im Winter manchmal zu kalt.
Es werden hauptsächlich Frauen eingestellt.