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Bad-Heiztechnik 
Kindermann 
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m.b.H.
Lehrling Bewertungen

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3 von 37 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen, die bei Bad-Heiztechnik Kindermann eine Lehre absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Lehrbetrieb im Durchschnitt mit 3,2 von 5 Punkten.

Fängt keine Lehre dort an.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Bürokauffrau im Bereich Administration / Verwaltung in Leibnitz gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Beleidigungen sollten aufhören, man kann mit jugendlichen und Eltern normal reden, aber das schafft der Chef nicht

Arbeitsatmosphäre

Wenn du Lehrling bist, dann wirst du ignoriert

Karrierechancen

Null

Arbeitszeiten

Keine Worte dafür

Ausbildungsvergütung

Wenn man was falsch macht wird dir deine Urlaubstage entzogen und Überstunden

Die Ausbilder

Schlimmer geht’s gar nicht

Spaßfaktor

Kein Spaß vorhanden, man wird nur angeschrien

Aufgaben/Tätigkeiten

Keller putzen;)

Variation

Keine

Respekt

Null, man wird nur beleidigt, sogar die Eltern

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander KindermannGeschäftsführung

Sehr geehrte Frau Kvas,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Nach sorgfältiger Prüfung möchten wir festhalten, dass Ihre Darstellung aus unserer Sicht nicht mit den tatsächlichen Entwicklungen der vergangenen zwei Jahre übereinstimmt.

Insbesondere mussten wir feststellen, dass Ihre Arbeitsleistung sowie Ihr Engagement wiederholt nicht den Erwartungen entsprochen haben. Aufgaben wurden teilweise nicht ordnungsgemäß erledigt, und es entstand der Eindruck, dass mehr Aufwand in das Vermeiden von Tätigkeiten als in deren Ausführung investiert wurde. Dies betraf unter anderem auch den Umgang mit Akten, der nicht den vereinbarten Standards entsprach.

Darüber hinaus lässt sich anhand Ihrer Krankenstandstage ein Muster erkennen, das zumindest Fragen hinsichtlich Ihrer kontinuierlichen Einsatzbereitschaft aufwirft. Die wiederholten kurzfristigen Abwesenheiten haben sich ebenfalls negativ auf den Arbeitsablauf ausgewirkt.

Vor diesem Hintergrund empfinden wir die von Ihnen gewählte Darstellung als stark überzogen und nicht angemessen im Verhältnis zu den beobachteten Umständen. Gleichzeitig bedauern wir, dass es im Vorfeld nicht zu einem offenen Gespräch über Ihre offenbar bestehende Unzufriedenheit mit Ihrer Tätigkeit gekommen ist. Ein solcher Austausch hätte uns die Möglichkeit gegeben, gemeinsam eine einvernehmliche Lösung zu finden.

Unser Ziel ist stets ein respektvolles und konstruktives Arbeitsumfeld. Voraussetzung dafür ist jedoch ein beidseitiges Engagement und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

Wir bedauern, dass eine frühzeitige Klärung nicht stattgefunden hat.

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Guter Arbeitergeber mit Potenzial nach oben beim Umgang miteinander

3,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Technischen Zeichner in Leibnitz absolviert.

Arbeitszeiten

Top

Die Ausbilder

Hoch Kompetente Leute

Aufgaben/Tätigkeiten

Spannend und viele Themen

Respekt

Unter Kollegen nicht optimal


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Variation

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Gute Firma

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Technischen Zeichner im Bereich Produktion in Leibnitz absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Lehrlingen wird Bad-Heiztechnik Kindermann durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. 81 der Bewertenden würden Bad-Heiztechnik Kindermann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 3 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Gehalt/Benefits an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Lehrlinge auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Bad-Heiztechnik Kindermann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.